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1. INSTRUCCIONES PARA USO DEL MANUAL
Un manual de seguridad de seguridad industrial describe las normas, las reglas de la organización y los procedimientos que se utilizan en una empresa para efectuar la función de minimizar accidentes. Dicho manual eleva el papel de la prevención de accidentes laborales a un lugar muy importante de la organización, cuando los procesos se encuentran ordenadosy son llevados a cabo de una manera satisfactoria.

Estos valores se sustentan, porque lamentablemente en nuestro país no existe una verdadera cultura de prevención, incumplimiento de las normativas de prevención de riesgos laborales y un distanciamiento entre los técnicos asesores y los Empresarios, quienes deben concebir a la Seguridad y la Salud como una inversión a corto plazo y no comomayores egresos presupuestarios.
Seguridad industrial e higiene de la Empresa Eléctrica Punata S.A. está compuesto por los procesos básicos de la administración :planeación, organización, ejecución y control. Donde en cada una de las etapas se describen los procedimientos y las operaciones necesarias para minimizar los accidentes laborales de una forma amplia.
Los responsables de higieney seguridad industrial de la Empresa de Electrificación Punata S.A. será un comité tanto administrativa como trabajadores Linieros.



2. FUNCIONES
Están relacionadas con el uso eficaz de los recursos de que dispone en higiene y seguridad industrial de la organización. A título de ejemplo, se transcribe lo que se expresa sobre el particular en el Manual de higiene y seguridadindustrial de la empresa.
El Comité de de higiene y seguridad industrial Empresa ELPSA.
 Primarias: Son las que comprenden la justificación de un manual de higiene y seguridad industrial implementado en la empresa. Están claramente definidas por los objetivos.

 Secundarias: Consecuencia de las características particulares de cada empresa y estrechamente vinculadas con las actividades de Unmanual de higiene y seguridad industrial están definidas con precisión y consignadas por escrito con el objeto de asegurar su total cumplimiento para minimizar los accidentes de la empresa.
Se distinguen, distintas áreas y dentro de ellas pueden enumerarse acciones prioritarias.
 Inventario actualizado de los equipos y herramientas y ropa de trabajo dehigiene y seguridad industrial
 Aportación de los medios específicos para desarrollar los trabajos de la higiene y seguridad industrial de la organización (útiles, herramientas, instrumentos de medida y de control de operación y/o de regulación);
 Capacitación de recursos humanos;
 Programación de las tareas a desarrollar.
 En el manual a elaborar deberá detallarse losprocedimientos vigentes, por escrito, para cada uno de los puntos señalados. Estos procedimientos se mantendrán actualizados. En cada caso se indicará los responsables de su ejecución, la frecuencia y procedimiento de inspecciones, de informes y de acciones correctivas a tomar en caso de verificarse apartamiento respecto a lo normado
2.1. OBJETIVOS DE LAS POLITICAS Y FUNCIONES

 Es responsabilidad delComité de higiene y seguridad de la Empresa ELEPSA dar a conocer las medidas de seguridad e higiene dentro de la empresa
 El Comité de higiene y seguridad será el encargado de orientar a los empleados permanentemente a que se involucren en los diferentes procesos de prevención de riesgos laborales
 La señalización del área de trabajo será responsabilidad de la Comité de higiene yseguridad.
 La inspección preventiva del área de trabajo deberá realizarla el Comité de higiene y seguridad
 Comité de higiene y seguridad deberá identificar todas aquellas áreas de riesgo que pueden encontrarse dentro de las instalaciones de la empresa.

REGLAS Y CONDUCTA:

Las siguientes conductas son actos inapropiados de los cuales no deberán suscitarse en los empleados durante estos estén...