Lideres Negativos
El reconocer este tipo de líderes en la historia de la humanidad se hace difícil porque nuestra conciencia no quiere sufrir con recuerdos sociales traumáticos, porsus actos de seudolideres, en la lista hay un sin número de este tipo de líderes que se han convertido en “lobo del hombre”[1] que han destruido la confianza del ser humano, y todos los valores que lahumanidad han creados para el buen vivir cotidiano. A estos, dice Bianchi, hay que eliminarlos, pues su accionar sobre el grupo tiene como objeto lograr metas propias y no las del conjunto o las dela organización al cual pertenecen. [2] Algunas características de este tipo de protagonista frecuente en las organizaciones, cuyo efecto negativo es percibido generalmente cuando ya es tarde, pues secomporta como un “lobo disfrazado de oveja”. El líder negativo presenta muchas características positivas y con ellos y por ellas, asume su rol, con el beneplácito del resto. Pero en su fuerointerior, sabe que no busca, pues no le interesa, el bien de todos y solo utiliza a los demás en provecho propio. Ante la contradicción de intereses organizacionales y personales, opta por los propios. Lasorganizaciones sufren el efecto del líder negativo y su sombra puede perdurar por mucho tiempo, inclusive luego de su partida. La impronta dañina permanece, pues impacta fuertemente en las actitudes yen los comportamientos del grupo, incorporándose a su cultura. A continuación describo algunos ejemplos de estos líderes.
1.- Gerge Bush.
Biografía. El líder republicano llegó a Washington conuna historia de gobernador exitoso en Texas (1994-2000), donde puso en práctica una política de seducción y comprensión hacia la oposición demócrata, que le permitió ejercer el poder con un ampliorespaldo y por medio de acuerdos políticos que borraban las diferencias ideológicas y partidarias. Sin embargo, esa característica se fue diluyendo a medida que avanzaba su administración en esta...
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