Lineamientos Activos Fijos

LINEAMIENTOS PARA OPTIMIZAR EL PROCESO DE INCORPORACIÓN DE ACTIVOS FIJOS TANGIBLES EN LA EMPRESA HENKEL VENEZOLANA, S.A.

Autores: Alvarado, Alexandro: Alzate, Luisa: María E, Machado
Coordinador: Jiménez, José Luís
Fecha: Noviembre, 2011


RESUMEN


El presente informe tiene como objetivo general proponer lineamientos para optimizar el proceso de incorporación de activos fijostangibles en la empresa Henkel Venezolana, SA; con ello, se pretende mejorar dicho proceso de incorporación, de tal forma que los registros contables se ajusten a la realidad de la organización; se evaluaron las debilidades presentes en los procedimientos para incorporar los activos fijos de la empresa con el fin de determinar los aspectos del proceso que dificultan el control sobre el mismo. Una vezrealizada la investigación, se obtuvo como resultado que los responsables de los departamentos no reportan los cambios que se realizan de los activos fijos que constituyen cada unidad administrativa, además no se hacen con periodicidad chequeos de la existencia física contra el maestro de activos, lo cual conlleva a que no sean detectadas a tiempo diferencias. En función de esto, se consideranecesaria la implementación de lineamientos para el proceso de incorporación, haciéndolo así más eficiente y efectivo y que la información contable refleje la realidad exacta de la organización.

ÍNDICE GENERAL


Pág.
Resumen iii
Índice General iv
Introducción v

CAPÍTULO I
1.1.- Identificación de la Organización
1.2.- Visión y Valores
1.3.- Estructura de la Organización



CAPÍTULO II2.1.- Planteamiento del Problema
2.2.- Objetivo General
2.3. - Objetivos Específicos
2.4.- Justificación
2.5.- Basamento Teóricos

CAPÍTULO III
3.1.- Propuesta
3.2.- Objetivos de la Propuesta

CAPÍTULO IV
4.1.- Conclusiones
4.2.- Recomendaciones
Bibliografía
Anexo




INTRODUCCIÓN


Los activos fijos tangibles son para las empresas, aquellos bienes que utiliza parallevar a cabo las operaciones normales del negocio, manteniéndolos por largos períodos de tiempo. Sin embargo, en el proceso de generación de bienes y servicios dichos activos se ven sometidos a desgaste por el uso; además, la generación de nuevas tecnologías para mejorar los métodos de producción, los hacen obsoletos. Es así como las organizaciones para reemplazar esos activos o para incrementar suvolumen de operaciones proceden a la incorporación de activos fijos tangibles.


Cabe destacar que las empresas deben establecer un adecuado control interno para verificar y supervisar el mencionado proceso de incorporación, de tal forma que sea ejecutado de la mejor manera, definiendo políticas y procedimientos, además de los lineamientos bajo los cuales se ha de realizar.


Vale agregarque cada organización estructura los procedimientos y políticas para el proceso de incorporación de los referidos activos, de tal forma que éste último sea eficiente y efectivo. A pesar de esto, el proceso de incorporación de activos fijos tangibles que se realiza en la empresa Henkel Venezolana, SA presenta debilidades que conllevan, entre otros aspectos, a que la información reflejada en losestados financieros no sea reflejo exacto de la existencia física de los mencionados bienes.











CAPÍTULO I


1.1 Identificación de la Organización

Fundada en 1876, Henkel mantiene posiciones de mercado líderes mundialmente tanto en los negocios de consumo como industriales con marcas reconocidas como, Persil, Schwarzkopf y Loctite.
Henkel tiene sus oficinas centrales enDüsseldort/Alemania, cuenta con más de 48,000 empleados a nivel mundial y es una de las compañías alemanas con mayor presencia en el Mercado internacional.
Henkel opera a nivel mundial en tres unidades de negocios estratégicos: Cuidado del Hogar, Cuidado Personal, Adhesivos, Sellantes y Tratamiento de Superficies.

Tienes sus inicios en Venezuela en el año 1974 bajo el nombre de Inversiones...