Los efectos de la apertura comercial en la desigualdad salarial en México
Mijail Roman Korobochkin
105516
Director de Tesis:
Dr. Samuel Freije
Sinodales:
Dr. Mario Carrillo
Dr. Kristiano Raccanello
1.
INTRODUCCIÓN ..................................................................................................................4
2.
MARCO DESCRIPTIVO......................................................................................................6
2.1.
3.
HIPÓTESIS .............................................................................................................................8
REVISIÓN DE LITERATURA SOBRE LA DESIGUALDAD SALARIAL Y
APERTURA COMERCIAL..........................................................................................................9
3.1.
EL MODELOHECKSCHER-OHLIN ........................................................................................9
3.1.1.
TEOREMA DE HECKSCHER- OHLIN ....................................................................................10
3.1.2.
TEOREMA DE CONVERGENCIA DE LOS PRECIOS DE LOS FACTORES (FACTORES
ESPECÍFICOS)..................................................................................................................................11
3.1.3.
SUPUESTOS DEL MODELO HECKSCHER-OHLIN: PROPORCIONES FIJAS VS. VARIABLES ....14
3.1.4.
EL TEOREMA STOLPER- SAMUELSON ................................................................................16
3.1.5.
DIFERENCIAS ENTRE LOS TEOREMAS CONSIDERADOS DEL MODELO HECKSCHER-OHLIN18
3.2.
TRABAJOS EMPÍRICOS........................................................................................................21
3.2.1.
3.3.
4.
EL CASO DE MÉXICO .........................................................................................................22
CONCLUSIÓN .......................................................................................................................24
LOSDATOS..........................................................................................................................27
4.1.
DESCRIPCIÓN DE LA ENCUESTA NACIONAL DE EMPLEO .................................................27
4.2.
JUSTIFICACIÓN DE LOS PERIODOS ESCOGIDOS .................................................................29
4.3.
DESCRIPCIÓN DE LOSDATOS..............................................................................................29
5.
METODOLOGÍA Y RESULTADOS .................................................................................35
5.1.
ESQUEMA BÁSICO ...............................................................................................................36
5.2.
CAMBIOS EN LA OFERTA RELATIVA.................................................................................38
5.3.
CAMBIOS EN LA DEMANDA RELATIVA ...............................................................................40
6.
CONCLUSIONES.................................................................................................................45
7.
ANEXO 1(GRÁFICAS).......................................................................................................47
7.1.
CAPÍTULO 3 .........................................................................................................................47
7.2.
CAPÍTULO 4 .........................................................................................................................54
7.3.
CAPÍTULO 5.........................................................................................................................64
8.
ANEXO 2 (TABLAS)............................................................................................................66
8.1.
CAPÍTULO 2 .........................................................................................................................66
8.2.
CAPÍTULO 4...
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