Los valores

Los Valores
Los valores son principios que nos permiten orientar nuestro comportamiento en función de realizarnos como personas. Son creencias fundamentales que nos ayudan a preferir, apreciar y elegir unas cosas en lugar de otras, o un comportamiento en lugar de otro. También son fuente de satisfacción y plenitud. Nos proporcionan una pauta para formular metas y propósitos, personales ocolectivos. Reflejan nuestros intereses, sentimientos y convicciones más importantes.
También son la base para vivir en comunidad y relacionarnos con las demás personas. Permiten regular nuestra conducta para el bienestar colectivo y una convivencia armoniosa. Quizás por esta razón tenemos la tendencia a relacionarlos según reglas y normas de comportamiento, pero en realidad son decisiones. Es decir,decidimos actuar de una manera y no de otra con base en lo que es importante para nosotros como valor. Decidimos creer en eso y estimarlo de manera especial.






A continuación se presenta una lista de valores y sus antivalores:

La Prudencia, se le ha llamado la reina de los valores, y es cierto, sin prudencia, no podemos lograr practicar ningún otro valor. ¿Qué es la prudencia?

Laprudencia.- es la capacidad de analizar y comprobar información, antes de tomar una decisión, evaluando sus consecuencias.

Antivalores

a) Imprudencia (ausencia)

b) Negligencia (exceso)

La Fortaleza.- es la capacidad de resistir el mal, soportar las molestias, o entregarse con valentía, acometiendo una acción en favor de un bien mayor.

Antivalores

a) Temeridad. Osadía.

b) Suotro polo: Indiferencia. Debilidad.

La Paciencia.-es superar las molestias presentes con paz interior, con la serenidad, de que el bien deseado tardará en llegar.

Antivalores:

a) Impaciencia

b) Insensibilidad o dureza de corazón.

La Perseverancia.- es llevar a cabo las acciones necesarias para alcanzar lo decidido, aunque disminuya la motivación, o surjan problemas internos o externos.Antivalores:

a) Inconstancia

b) Terquedad.

La Comprensión o Empatía.- es la capacidad de ponerse en el marco de referencia del otro, sin perder el suyo propio, buscando un bien conjunto.

Antivalores:

a) Incomprensión

b) Comprensión desmedida.

El Respeto.- es actuar o dejar de actuar, valorando los derechos, condición y circunstancias, tratando de no dañar, ni dejar debeneficiarse a sí mismo o a los demás.

Antivalores:

a) Veneración.

b) Desprecio.

El Optimismo.- es confiar equilibradamente en las posibilidades y ayuda que otros puedan aportar; confiar en los demás. En cualquier situación distinguir lo positivo en sí y las posibilidades de mejorar, que existen, como las posibilidades y obstáculos que se oponen a esta mejora, afrontándolos con fortaleza yalegría.

Antivalores:

a) Pesimismo

b) Utopía

La Lealtad.- es la adhesión a otros, acepta los vínculos implícitos, reforzando a lo largo del tiempo el conjunto de valores que representan.

Antivalores:

a) La deslealtad y la traición

b) Fanatismo incondicional

La Obediencia.- la persona obediente acepta en un acto de deliberación interior, libremente, los mandatos internos ylos que provienen de la autoridad calificada, siempre que no se opongan al bien, ejecutando lo decidido.

Antivalores:

a) Esclavitud. Sometimiento.

b) Rebeldía. Insubordinación.

La Sinceridad.- es manifestar fielmente, si es conveniente a la persona idónea y en el momento adecuado, lo que ha hecho, visto, piensa y siente, con claridad respecto de su situación personal o la de los demás.Antivalores:

a) Francotería

b) Mentira.

La Responsabilidad.- es tomar o aceptar decisiones y asumir el resultado de ellas, lo mismo de sus actos no intencionados, buscando el bien común y procurando que otras personas hagan lo mismo.

Antivalores:

a) Híper-responsabilidad.

b) Irresponsabilidad.

La Flexibilidad.- es adaptar nuestras conductas con rapidez a los marcos de...