maslow
Páginas: 3 (572 palabras)
Publicado: 22 de febrero de 2015
NECESIDADES PSICOSOCIALES DEL SER HUMANO
*ABRAHAM MASLOW:
Abraham Maslow (Brooklyn, Nueva York, 1 de abril 1908- 8 de junio 1970).
Psicólogo humanista estadounidense.
AbrahamMaslow, se asocia tradicionalmente con la psicología humanista, con un trabajo pionero en el área de la motivación, la personalidad y el desarrollo humano. En 1943, Maslow propone su “Teoría de laMotivación Humana”,
la cual tiene sus raíces en las ciencias sociales y fue ampliamente utilizada en el campo de la psicología clínica; a su vez, se ha convertido en una de las principales teorías en elcampo de la motivación, la gestión empresarial, el desarrollo y comportamiento organizacional.
La “Teoría de la Motivación Humana”, propone una jerarquía de
necesidades y factores que motivan alas personas; esta jerarquía se modela
identificando cinco categorías de necesidades y se construye considerando
un orden jerárquico ascendente de acuerdo a su importancia para la
supervivencia yla capacidad de motivación.
La jerarquía de necesidades de Maslow se describe a menudo como una pirámide que consta de 5 niveles:SEGÚN LA PIRÁMIDE DE MASLOW DISPONDRÍAMOS DE:
*Necesidades fisiológicas básicas. Son necesidades fisiológicas básicas para mantener la homeostasis, dentro de estas se incluyen:
·Necesidad de respirar
· Necesidad de beber agua
· Necesidad de dormir
· Necesidad de comer
· Necesidad de liberar desechos corporales
· Necesidad sexual
· Necesidad de tener dinero...
*Necesidadesde Seguridad.
Surgen de la necesidad de que la persona se sienta segura y protegida. Dentro de ellas se encuentran:
· Seguridad física
· Seguridad de empleo
· Seguridad de ingresos yrecursos
· Seguridad moral y fisiológica
· Seguridad familiar
· Seguridad de salud
· Seguridad contra el crimen de la propiedad personal
· Seguridad de autoestima
*Necesidades sociales de amor,...
*ABRAHAM MASLOW:
Abraham Maslow (Brooklyn, Nueva York, 1 de abril 1908- 8 de junio 1970).
Psicólogo humanista estadounidense.
AbrahamMaslow, se asocia tradicionalmente con la psicología humanista, con un trabajo pionero en el área de la motivación, la personalidad y el desarrollo humano. En 1943, Maslow propone su “Teoría de laMotivación Humana”,
la cual tiene sus raíces en las ciencias sociales y fue ampliamente utilizada en el campo de la psicología clínica; a su vez, se ha convertido en una de las principales teorías en elcampo de la motivación, la gestión empresarial, el desarrollo y comportamiento organizacional.
La “Teoría de la Motivación Humana”, propone una jerarquía de
necesidades y factores que motivan alas personas; esta jerarquía se modela
identificando cinco categorías de necesidades y se construye considerando
un orden jerárquico ascendente de acuerdo a su importancia para la
supervivencia yla capacidad de motivación.
La jerarquía de necesidades de Maslow se describe a menudo como una pirámide que consta de 5 niveles:SEGÚN LA PIRÁMIDE DE MASLOW DISPONDRÍAMOS DE:
*Necesidades fisiológicas básicas. Son necesidades fisiológicas básicas para mantener la homeostasis, dentro de estas se incluyen:
·Necesidad de respirar
· Necesidad de beber agua
· Necesidad de dormir
· Necesidad de comer
· Necesidad de liberar desechos corporales
· Necesidad sexual
· Necesidad de tener dinero...
*Necesidadesde Seguridad.
Surgen de la necesidad de que la persona se sienta segura y protegida. Dentro de ellas se encuentran:
· Seguridad física
· Seguridad de empleo
· Seguridad de ingresos yrecursos
· Seguridad moral y fisiológica
· Seguridad familiar
· Seguridad de salud
· Seguridad contra el crimen de la propiedad personal
· Seguridad de autoestima
*Necesidades sociales de amor,...
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