Material Escrito De Emprendedurismo2013







































Federico Vargas Vargas

San José, CR: INA, 2013























PRESENTACIÓN
El siguiente material didáctico fue desarrollado a través de la recopilación de información de fuentes primarias con el personal docente de enseñanza del Subsector de Administración y secundarias, entre bibliografía de libros y trabajos de investigación, artículos yconsulta digital en la red de Internet. Este material es producto de la necesidad de un instructivo de apoyo al servicio de capacitación y la finalidad de satisfacer la demanda por parte del sector empresarial e individual en lo que al emprendedurísmo se refiere.
El material está dirigido a la población estudiantil a fin de que toda aquella persona participante del módulo de emprendedurísmo cuente conun apoyo al servicio de capacitación y formación profesional, con un material didáctico actualizado y que describe como construir su idea de negocios.
El trabajo de investigación se llevó a cabo con material referenciado en el apartado de bibliografía y el mismo está diseñado conforme a los objetivos y contenidos del servicio de capacitación y formación profesional, por lo cual, en el documentoencontrará una estructura conformadas por capítulos, los cuales representan los objetivos específicos del módulo emprendedurísmo, así mismo, cada capítulo, contiene los subtemas que representan los contenidos de cada objetivo.


ÍNDICE

INTRODUCCIÓN 1
Capitulo 1. Autodescubrimiento de la persona emprendedora 4
1.2 Conceptualización de la persona emprendedora 9
1.3 Factores y características quedefinen a la persona emprendedora 10
1.4 Factores Motivacionales 11
1.5 Características personales 11
1.6 Características físicas: 14
1.7 Características Intelectuales: 14
1.8 Competencias generales 14
1.9 Tipos de Personas Emprendedoras 15
Capítulo 2. Auto diagnóstico de las posibilidades de negocios 18
2.1. Cómo emprender con éxito 18
REGISTRO NACIONAL. 20
INSCRIPCIÓN DE LA SOCIEDAD. 20
Requisitosy descripción del trámite. 20
Duración promedio estimada. 21
Fundamento legal. 22
TRÁMITES DE INSCRIPCIÓN OBLIGATORIOS. 23
DIRECCIÓN GENERAL DE TRIBUTACIÓN. 23
Inscripción como contribuyente tributario. 23
Legalización de los libros contables. 30
MINISTERIO DE SALUD: PERMISO DE FUNCIONAMIENTO. 33
PATENTE MUNICIPAL. 38
REQUISITOS COMUNES. 38
Capitulo 3. Fases o ciclo de vida de la empresa 40
Faseso ciclo de vida de la empresa 41
3.1. Fase inicial de la empresa 42
3.2. Fase de Crecimiento 42
3.4 Fase de Apertura 44
3.5 Fase de Cierre 45
Capitulo 4 Recomendaciones prácticas para la empresa de éxito. 46
Recomendaciones practicas para la empresa de éxito. 47
4.1 Empresario/a, Emprendedor/a y Empresa 47
4.2. Determinar consejos para administrar con éxito. 50
4.2.1.- Cómo ser una personaemprendedora: consejos. 50
4.2.2. Cómo hacer crecer su empresa 52
4.2.3 Cómo ser una empresa eficiente 54
4.2.4. Como conseguir a sus primeros clientes 55
4.2.5. Cómo entregar un producto de calidad 57
4.2.6 Cómo estar siempre renovándose 58
4.2.7 La imagen de la empresa frente a la clientela 60
4.2.8 Cómo desarrollar el talento de su personal para ser una empresa exitosa. 61
4.2.9 Cómo delegar eltrabajo en la empresa para un mayor crecimiento. 62
4.2.10 Cómo delegar el trabajo en la empresa para un mayor crecimiento. 64
4.2.11 Cómo estudiar a su competencia directa. 65
4.2.12. Cómo enfrentarse al fracaso 67
4.3La Gestión Ambiental en las Empresas 68
4.1 Protección al Medio Ambiente 68
4.2 Los 10 consejos para proteger el medio ambiente 69
4.3. LAS TRES R (Reducir, Reutilizar, reciclar) 704.4. ¿QUÉ PUEDES HACER TÚ? 71
Capitulo 5 El Plan de Negocios, una guía de éxito 73
El Plan de Negocios, una guía de éxito. 74
5.2 Valorar los beneficios del plan de negocios 74
5.3 Valorar el por qué escribir un plan de negocios 75
5.4 Reconocer los puntos esenciales del plan de negocios 75
5.6 Enunciar como debe ser en su estructura un plan de negocios 77
ANEXOS 78
“Es mejor innovar que...