mi aporte

Estimados alumnos: os recuerdo la información esencial acerca del estudio de caso de la asignatura.

Se trata de realizar un análisis comparativo de las estrategias de RSE de dos grandes empresas españolas.

Las fuentes para preparar el caso son:

1. Las memorias de RSE de las compañías analizadas

SACRYR VALLEHERMOSOhttp://www.sacyr.com/syv/Door.do?OPERATION=gestor&FUNCTION=34&id1=5&locale=es

IBERDROLA
https://www.iberdrola.es/webibd/corporativa/iberdrola?IDPAG=ESWEBACCINFANSOSTENIBI

LOS INFORMES EN AMBOS CASOS SERÁN LOS CORRESPONDIENTES A 2011, pues aunque están disponibles los del año 2012, el realizado por Sacyr aparece integrado en el informe global de la compañía y eso os dificultaría la comparación entre las dos compañías

2. El contenido de la materiay en especial del tema 6


Tras la lectura de las memorias de RSE de las dos empresas, deberá responderse a las siguientes cuestiones:

• ¿Qué elementos presentan en común las estrategias de RSE de las dos empresas?
• ¿Cuáles son, por el contrario, sus elementos diferenciadores?
• ¿Qué valoración puede hacerse de la calidad del informe?
• ¿Y qué puede decirse de la estrategia de RSEseguida por cada una de las empresas?
• Compare la percepción que tenía a priori acerca de ambas empresas, con la opinión que éstas le merecen tras el estudio de sus memorias de RSE.


El caso práctico representará 3 puntos de la nota obtenida en la evaluación continua. La evaluación de vuestros trabajos se hará atendiendo a los siguientes criterios:

1. Se valorará la calidad, rigor ypertinencia del trabajo escrito entregado sobre el caso. La extensión máxima del mismo será de 3 páginas, en formato Georgia, 11 pt.: dos puntos

2. Participación en este foro centrado en el estudio del caso: 1 punto

¡Mucho ánimo!
Compañeros por la clase hoy y por lo leído hasta ahora de Sacyr los puntos que pude ver y se pueden tratar son:
A. Globalización y sostenibilidad:
1. Viabilidadeconómica frente a la maximización de beneficios.
2. Resultados sociales y medioambientales
3. Imagen y reputación.
4. Negociación y dialogo con múltiples grupos de interés.
B. Responsabilidad social
1. Apertura y sensibilidad hacia el entorno
2. Sentido de comunidad
3. Capacidad innovadora
4. Creación de valor
C. Implantación
1. Valores
2. Órganos de Gobierno
3. Codigo deconducta
4. Formulación y ejecución de los objetivos de RSE
5. Control y seguimiento.
6. Gestión responsable de las finanzas.
D. Aplicación de los principios y directrices reconocidos internacionalmente sobre RS.
Sobre el Tema 4:
+Los cinco fundamentos de la empresa responsable

Sobre el Tema 5:
+Código de conducta
+Formulación y ejecución de objetivos de RSE
+Diálogo con losstakeholders
+RSE y la cadena de valor (gestión responsable de la innovación, cadena de aprovisionamiento, finanzas,

Sobre el Tema 6:
+Normas y guías internacionales (ISO, AccountAbility, GRI, etc)
+Consejos
+Medición de resultados
Buenos días. De manera alterna he estado revisando el contenido de ambos informes y a la par he buscado documentos que orienten sobre la categorización quese ha aplicado a informes de esta naturaleza, para efectos de su análisis y comparación. A partir de lo que he consultado, les expongo las categorías y variables que he observado en los documentos consultados:

1. Transparencia
1.1 Información en la web
2. Independencia
2.1 Perfil consejeros independientes
2.2 Conflicto de intereses
2.3 Auditoría externa
3. División de poderes3.1 Especificación de funciones
3.2 Consejero Senior independiente
4. Estrategia
4.1 Tiempo dedicado
5. Selección y evaluación de desempeño
5.1 Informe Comisión de Nombramientos
5.2 Composición Comité de Nombramientos
5.3 Evaluación del Consejo
6. Formación y Dedicación
6.1 Programa de Formación
6.2Dedicación Consejeros
6.3 Límite pertenencias Consejos
7. Retribución
7.1...