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EXPLIQUE LOS MITOS ACERCA DEL EMPRESARIO Y COMO SE DESMETIFICA
Mito 1: los empresarios no analizan sino que van haciendo cosas
• Contenido del mito: que Los empresarios plantean un desprecio por métodos de análisis formal, identifica una oportunidad y sin ningún raciocino o consideración, se lanza y se pone en riesgo.
Es una posibilidad, no hay que negarlo que hay gente que no analiza lascosas, figuraría más como un oportunista o un aventurero que pueda que tenga éxito en lo que hace, pero no es la mentalidad del empresario. Un verdadero empresario éxito es aquel que analiza una oportunidad, evalúa y la pone en marcha; y esto forma parte de su desarrollo y aprendizaje empresarial.
Muchas personas esperan que al primer intento empresarial o al primer negocio encontraran el éxito,sin embargo, es mucho más probable que la realidad le ponga algunas pruebas antes de lograr llegar a la cima del éxito. Siempre hay un inicio, así como un final y ese final depende de uno.
Mito 2: Los empresarios nacen, no se hacen
• Contenido del mito: que las personas nacen con el espíritu empresarial, listo para formar empresas y muchos que son empresarios provienen de padres empresario.
Nohay forma que el niño nazca sabiendo todo y tampoco es necesario ser descendiente de empresarios para serlo. Los hijos de los empresarios antes de tomar un cargo gerencial son preparados para afrontar riesgo e incertidumbres de la vida empresarial; por otro lado, hay gente que no tuvieron estudios universitarios, pero son empresarios. Esto significa que en un momento de sus vidas, esas personastuvieron fracasos que no lo vieron como una amenaza; si no, como una oportunidad de seguir aprendiendo y alimentar la practica en el campo empresarial. Debemos tener en cuenta que el éxito no va a sonreír por toda la eternidad, esos empresarios tuvieron que adaptarse a las exigencias del mundo competitivo; quiere decir, que el empresario para seguir siendo exitoso no pude dejar de aprender, tantode manera formal (llevando cursos de especialización) que nutre al intelecto personal y profesional, pero también de manera informal por las muchas experiencias que tiene la vida laboral.
De esta manera podemos desmentir este mito, Los empresarios se forjan mediante aprendizaje y experiencias educativas que se combinan de manera formal e informal, además con el paso del tiempo, que vienencargados de triunfos, éxitos y fracasos también alimentan la experiencia; pero de una manera vivencial, que se logra con el paso de los años.
Mito 3: el empresario clásico y puro
• Contenido del mito:
Mito 4: todo lo que se necesita es dinero
• Contenido del mito: Esta es la disculpa más frecuente de quienes no son empresarios para explicar su falta de creatividad, decisión e iniciativa. Inclusohasta el mismo gobierno recae en esta disculpa.
No necesitas mucho capital inicial, pero necesitas una voluntad para trabajar hasta ser quien quieras ser. Si una persona tiene una idea de negocio, tiene que hacerla fructificar uno mismo, porque nadie lo hora por ti, y nadie te dará dinero para contratar a alguien que lo haga por ti. Si uno no cree en el potencial de su idea como para sacrificarsus tardes, sus tiempos libre y sus fines de semana para tener éxito, seguirá siendo del montón. Si lo que buscas es otra cosa y otro rumbo, debemos poner en práctica las habilidades de hacer que las relaciones sociales se conviertan en una gran oportunidad para poner en marcha tu idea de negocio. Lo que uno necesita en la habilitada para conseguir relaciones sociales, y las ganas, iniciativa yconfianza de seguir trabajando y no decepcionarse, ni preocuparse ante una caída, o caídas que tengan en la vida, porque de esa manera no daremos cuentas que esas caídas nos abren muchas puertas con oportunidades que nos encaminan al éxito. Porque es importante las relaciones sociales por esta
Siempre razón: Juan es un empresario de una constructora y que está en crisis económica que solo le...