modelo basico

República Bolivariana De Venezuela
Ministerio Del Poder Popular Para La Educación Universitaria
Liceo-Bolivariano
El Insigne Simón Bolívar






Formación CríticaRealizado por:
Oscar Villalobos
C.I: 24.486.968
Prof.: fredder faria

Colinas De Bello Monte 2014













Introducción
El siguiente trabajo tiene como objetivo que la gerencia socialcomunitaria Un conjunto de acciones racionales que propone elevar el protagonismo social y cultural de las comunidades a los fines del mejoramiento de su bienestar y mayor calidad, e actúa sobre losproblemas sociales de la comunidad y promueve procesos de desarrollo social comunitarios…



Desarrollo
1._Introduccion a la Gerencia Social Comunitaria: Un conjunto de acciones racionales quepropone elevar el protagonismo social y cultural de las comunidades a los fines del mejoramiento de su bienestar y mayor calidad de vida; en ello deberá procurarse que la comunidad sea el principalactor y beneficiario de los proyectos que se desarrollan en su interior.
La Gerencia Social Comunitaria actúa sobre los problemas sociales de la comunidad y promueve procesos de desarrollo socialcomunitarios. Para ello se vale de los métodos y herramientas de la Gerencia Social.
F i n a l i d a d:
Promover el desarrollo comunitario
Mejoramiento de la calidad de vida de la comunidadFortalecimiento de la organización comunitaria-redes sociales: Tejido Social
Reducir brechas de inequidad y desigualdad social.
2._ Explique El Desarrollo Social y Liderazgo:
Desarrollo social: se refiere aldesarrollo del capital humano y capital social en una sociedad. Implica una evolución o cambio positivo en las relaciones de individuos, grupos e instituciones en una sociedad. Implica principalmenteDesarrollo Económico y Humano. Su proyecto a futuro es el Bienestar social.
La sociología del desarrollo reuniría todos estos conceptos, teóricamente y los clasificaría para validarlos como...