Modelos administrativos

MODELOS ADMINISTRATIVOS:
La Administración Internacional:
Se centra en la operación de empresas internacionales en países extranjeros. Trata temas administrativos que se relacionan con el flujode personas, mercancías y dinero.
La Administración Comparativa:
Se define como el estudio y el análisis de la administración en diferentes ambientes y de las razones por las cuales las empresasobtienen resultados diferentes en diversos países.
La Administración Por Objetivos:
Se practica en todo el mundo. Sin embargo, a pesar de sus extensas aplicaciones, no siempre resulta claro lo quesignifica. Algunos siguen considerándola con una herramienta de evaluación; otros la contemplan como una técnica de motivación; por último hay quienes la consideran como un dispositivo de planeación ycontrol.
 La Administración En La Tecnología:
En el interior de cada empresa coexisten la tarea ejecutada, la teoría que establece el flujo de trabajo los métodos y procesos operacionales y toda lamaquinaria utilizada para desempeñar la tarea.
La Administración De La Estrategia:
La estrategia representa aquello que la empresa desea realizar, cual es el negocio que pretende llevar a cabo, cuales el rumbo que va a seguir. El núcleo de la administración estratégica es la preparación para el mañana
La Administración de la producción y de operaciones: 
Una de las principales áreas encualquier tipo de empresa, tanto si se trata de negocios, gobiernos u otros, es la administración de la producción y las operaciones
Enfoque administrativo:
Los orígenes de este enfoque se remonta a lasconcepciones aristotélicas de "causa y efecto", y que todo entero forma parte de otro mayor. La teoría moderna de sistemas se desarrolló por los aportes de LudwingVon Bertalanffy, quién indicó que noexiste elemento físico o químico independiente; todos los elementos están integrados en unidades relativamente interdependientes
En cualquier sistema se puede encontrar cuatro elementos básicos...