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Publicado: 27 de septiembre de 2012
El proyecto, presentado por Felipe Calderón a semanas de dejar el poder, es una de las viejas aspiraciones del Partido Acción Nacional, tras 12 años en el poder
CIUDAD DE MÉXICO (14/SEP/2012).- El polémico proyecto de reforma laboral en México que busca restarle poder a los sindicatos enfrenta un escarpado camino en el Congreso, donde el nuevo Gobierno del PRI deberá decidir si mantiene losprivilegios de sus históricos aliados o acepta que sean auditados para ventilar sus finanzas.
La intensidad de las negociaciones que la iniciativa desate en el Congreso, donde ningún partidotiene mayoría, podría dejar expuestas las verdaderas intenciones del controversial Partido Revolucionario Institucional (PRI) para avanzar en las reformas que ha prometido el presidente electo EnriquePeña Nieto.
El proyecto, presentado por el Presidente Felipe Calderón a semanas de dejar el poder, es una de las viejas aspiraciones del Partido Acción Nacional (PAN) tras 12 años en el poder ybusca que los sindicatos que no informen a los trabajadores el destino de sus aportes obligatorios pierdan esas contribuciones.
"Esta será la primera prueba real de las intenciones verdaderas quetiene el PRI para empezar a debilitar intereses creados y para modernizar el existente marco legal que gobierna al mercado laboral", dijo Credit Suisse en un reporte.
Decenas de millones de dólarespasan cada año por las manos de los jefes de grandes sindicatos, como el de maestros o el de trabajadores petroleros -que es dirigido por Carlos Romero, senador del PRI-, sin que estén obligados ainformar sobre el manejo de esos fondos.
Antes de que inicien de lleno las discusiones, la iniciativa, que propone además el voto libre, directo y secreto en la elección de las dirigenciassindicales y que las organizaciones de más de 150 integrantes estén sujetos a auditorías, ha sacado chispas entre sindicalistas.
Varios líderes gremiales que son legisladores del PRI -al menos 10 en...
CIUDAD DE MÉXICO (14/SEP/2012).- El polémico proyecto de reforma laboral en México que busca restarle poder a los sindicatos enfrenta un escarpado camino en el Congreso, donde el nuevo Gobierno del PRI deberá decidir si mantiene losprivilegios de sus históricos aliados o acepta que sean auditados para ventilar sus finanzas.
La intensidad de las negociaciones que la iniciativa desate en el Congreso, donde ningún partidotiene mayoría, podría dejar expuestas las verdaderas intenciones del controversial Partido Revolucionario Institucional (PRI) para avanzar en las reformas que ha prometido el presidente electo EnriquePeña Nieto.
El proyecto, presentado por el Presidente Felipe Calderón a semanas de dejar el poder, es una de las viejas aspiraciones del Partido Acción Nacional (PAN) tras 12 años en el poder ybusca que los sindicatos que no informen a los trabajadores el destino de sus aportes obligatorios pierdan esas contribuciones.
"Esta será la primera prueba real de las intenciones verdaderas quetiene el PRI para empezar a debilitar intereses creados y para modernizar el existente marco legal que gobierna al mercado laboral", dijo Credit Suisse en un reporte.
Decenas de millones de dólarespasan cada año por las manos de los jefes de grandes sindicatos, como el de maestros o el de trabajadores petroleros -que es dirigido por Carlos Romero, senador del PRI-, sin que estén obligados ainformar sobre el manejo de esos fondos.
Antes de que inicien de lleno las discusiones, la iniciativa, que propone además el voto libre, directo y secreto en la elección de las dirigenciassindicales y que las organizaciones de más de 150 integrantes estén sujetos a auditorías, ha sacado chispas entre sindicalistas.
Varios líderes gremiales que son legisladores del PRI -al menos 10 en...
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