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ADMINISTRACION DE PROYECTOS II
1 ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS DE PROYECTOS DE T.I.
1.1. DEFINICION DE ROLES Y PERFILES DE LOS ACTORES INVOLUCRADOS1.2. INTEGRACION DEL EQUIPO DE TRABAJO DEL PROYECTO DE T.I.
1.3. ADMINISTRACION DEL EQUIPO DE TRABAJO
2 ADMINISTRACION DE LAS COMUNICACIONES DEL PROYECTO DE TI2.1 PLANEACION DE LAS COMUNICACIONES DE TI
2.2 DISTRIBUCION DE LA INFORMACION
3 ADMINISTRACION DEL RIESGO DE TI
3.1 PLANEACION DE LA ADMINISTRACION DE RIESGOS
3.2ANALISIS CUANTITATIVO Y CUALITATIVO DEL RIESGO
3.3 PLAN DE RESPUESTA, MONITOREO Y CONTROL DE RIESGO
4 ADMINISTRACION DEL PROCURAMIENTO DEL PROYECTO Y CIERRE DEL MISMO
4.1PLAN DE ADQUISICIONES Y CONTRATACIONES
4.2 OUTSOURCING
4.3 EL CIERRE DEL PROYECTO DE TI
1ER PARCIAL ELABORAR UN TRABAJO QUE CONTENGA
REDACCION DE LOS PERFILES DE LOSPARTICIPANTES Y DEL ADMINISTRADOR DEL PROYECTO DE TI.
LA MATRIZ DE RESPONSABILIDADES
LISTA DE FACTORES CLAVES DE DESEMPEÑO
2DO PARCIAL
ELABORAR INFORME DEL PROYECTOQUE INCLUYA
INFORMACION CLAVE PARA EL ACTOR INVOLUCRADO
METODOS DE COMUNICACIÓN, JUSTIFICACION Y FORMATO
REALIZAR EL ANALISIS DE RIESGOS DEL PROYECTO QUE CONTENGA:
LOSPOSIBLES PROBLEMAS QUE SE PUEDAN PRESENTAR EN UN PROYECTO DE TI Y EL IMPACTO QUE TENDRA CON EL MISMO.
ANALISIS CUANTITATIVO CON EL MISMO
EL PLAN DE RESPUESTA DELPROBLEMA QUE SE PRESENTE
TERCER PARCIAL
INTEGRAR UN EXPEDIENTE CON LOS REGISTROS DEL TERCER PARCIAL
REQUERIMIENTOS DEL PROYECTO A SER SOLICITADOS A PROVEEDORES Y LOSTIEMPOS Y FORMAS QUE ESTOS DEBEN SER ENTREGADOS
PROPUESTA DE COTIZACION O LICITACION
DOCUMENTACION TECNICA Y REGISTROS HISTORICOS DEL PROYECTO DE TI
DOCUMENTOS DE CIERRE