normas de pasantias tec

NORMAS
DE PASANTÍA Y
SU INFORME
Maracay, Junio de 2004

COMISIONADO PARA LA ELABORACIÓN DE ESTAS NORMAS
PARA LA PASANTÍA Y SU INFORME

DR. RICHARD EDISSON CAMACHO SÁNCHEZ

Contribuyeron con sus observaciones y sugerencias:
Todos los miembros del Consejo Directivo y Académico
del Instituto Universitario Carlos Soublette
Junio de 2004

ii

ÍNDICE
Justificación

1

Objetivosespecíficos del Programa de Pasantía
Requisitos básicos para la realización de la pasantía

3
3

Etapas del proceso de la pasantía
1. Validación
2. Supervisión de la Pasantía
3. Evaluación de la Pasantía
Proceso de acreditación del trabajo por pasantía

4
4
4
5
5

Deberes del estudiante como pasante
Derechos del Estudiante como pasante

6
7

Coordinador General de PasantíaTutor Académico
Tutor Empresarial

7
8
9

Perfil del Pasante de Administración Industrial
Perfil del Pasante de Organización Empresarial
Perfil del Pasante de Relaciones Públicas
Perfil del Pasante de Mantenimiento Industrial
Perfil del Pasante de Servicios Industriales
Perfil del Pasante de Sistemas de Información

10
10
11
12
13
13

Informe de Pasantía
Esquema del Informede Pasantía

14
15

Aspectos Formales del Trabajo
Evaluación del Informe de Pasantía
Aprobación de la pasantía y del Informe de Pasantía

18
20
20

Formatos Utilizados en Pasantía y en el Informe de Pasantía
Formato de Inscripción de la pasantía
Plan de Actividades de la Pasantía
Control de supervisión del Tutor Académico al pasante
Evaluación del pasante por el Tutor EmpresarialEvaluación del pasante por el Tutor Académico
Evaluación del Informe de Pasantía
Evaluación General de la pasantía

20
21
22
24
25
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28
29

Anexo A. Diagramación de la portada
Anexo B. Diagramación de la Contraportada
Anexo C. Formato de la carta de aprobación del Informe de Pasantía por Tutor
Anexo D Modelo de Índice
Anexo E. Modelo de cronograma de actividades
Anexo F.Niveles de Títulos y subtítulos

30
31
32
33
34
34

iii

Instituto Universitario Carlos Soublette

Normas de Pasantía y su informe

JUSTIFICACIÓN

El Instituto Universitario Carlos Soublette, es una Institución de Educación Superior
privada, creada mediante Decreto Presidencial No 3112 del 26 de Agosto de 1993, con el
objetivo primordial de formar Técnicos Superiores Universitariosen áreas prioritarias de
las ciencias, la tecnología y los servicios de acuerdo con los planes de desarrollo local,
regional y nacional, haciendo énfasis en el desarrollo personal de los educandos,
despertando el espíritu cívico y participativo, y resaltando los valores éticos y morales de
la sociedad.
Para el logro de dicho objetivo, el Instituto ha definido, entre otras, su política devinculación con el mundo del trabajo, sobre la base de la incidencia directa que tienen los
requerimientos de ese sector, en la orientación que debe darse a los objetivos
instruccionales y de capacitación que han de guiar en buena medida la actividad del
Instituto, y en ese sentido se consideran prioritarias las materias que contribuyen al
desarrollo de las capacidades intelectuales de losestudiantes y les permiten adaptarse
razonablemente a los cambios y la diversidad tecnológica, económica y cultural, así como
desenvolverse mejor en un medio de trabajo moderno.
Otra política relevante del Instituto está orientada a detectar los requerimientos de
recursos humanos en empresas públicas y privadas, transformadoras y de servicio,
mediante la consulta permanente a los pasantes yegresados, lo cual facilita en parte la
información necesaria para diseñar o rediseñar los programas de formación, de
actualización y perfeccionamiento sobre la base de la definición de necesidades en el
plano local y regional, lo cual a su vez, propiciará que la producción de Técnicos
Superiores Universitarios del Instituto esté orientada, no solo a buscar empleos, sino a
producir graduados con...