ofrecimiento de pruebas laboral

H. TRECEAVA JUNTA ESPECIAL DE
LA LOCAL DE CONCILIACION Y
ARBITRAJE EN EL ESTADO.
P R E S E N T E.
EXP. xxxxxxxxxxxx

xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx en nuestro carácter de apoderadas especiales del trabajador actor xxxxxxxxxxxxxxxxx, en el expediente laboral citado al rubro, ante esta H. Junta comparecemos a:

E X P O N E R
Que con la finalidad de acreditar las acciones intentadas,así como lo narrado en los puntos 1, 2, 3 y 4 de hechos del escrito inicial de demanda, así como las aclaraciones y ampliaciones que se hicieron a la demanda inicial, y por la parte que representamos venimos a ofrecer los siguientes medios de convicción:

P R U E B A S :
1.- CONFESIONAL.- Consistente en las posiciones que deberá absolver la persona que resulte ser el propietario o elrepresentante legal de la fuente de trabajo ubicada en la calle Camino a Santa Ana Tepetitlán numero 1051, Colonia El Briseño en Zapopan, Jalisco; persona que deberá ser citada con los apercibimientos legales correspondientes para el caso de no comparecer el día y hora que se señale para el desahogo de esta prueba, se le declare por confeso de las posiciones que se articularan y que esta H. Junta califiquepreviamente de legales, absolvente que puede ser citado por conducto de su apoderado especial presente en esta audiencia. Prueba que se ofrece para acreditar lo narrado en los puntos 1, 2, 3 y 4 de hechos del escrito inicial de demanda, así como las aclaraciones y ampliaciones que se hagan a la demanda en la etapa de demanda y excepciones.

2.- CONFESIONAL.- Consistente en las posiciones quedeberán de absolver los Sxxxxxxxxxxxxxxxquien se ostenta como Gerente General y xxxxxxxxxxxxxxx, en su carácter de Representante Legal, ambos de la demandada; personas que deberán ser citados con los apercibimientos legales correspondientes para el caso de no comparecer el día y posiciones que se le articularan y que esta H. Junta califique previamente de legales, absolventes que pueden sercitados en el domicilio de calle Camino a Santa Ana Tepetitlan numero 1051, Colonia El Briseño, en Zapopan, Jalisco. Prueba que se ofrece para acreditar lo narrado en los puntos 1, 2, 3 y 4 de hechos del escrito inicial de demanda, así como las aclaraciones y ampliaciones que se hagan a la demanda en la etapa de demanda y excepciones.
3.- TESTIMONIAL.- Consistente en el dicho de las personas cuyosnombres y domicilios son xxxxxxxxxxxxxxque pueden ser citados en el domicilio de calle Camino a Santa Ana Tepetitlan número 1051, Colonia El Briseño, en Zapopan, Jalisco, personas que solicito sean citadas por esta Junta ya que han manifestado que si no son citadas por una autoridad competente no comparecerán a dar su testimonio, razón por la cual nos encontramos imposibilitados para presentarlosdirectamente. Prueba que se ofrece para acreditar lo narrado en los puntos 1, 2, 3 y 4 de hechos del escrito inicial de demanda, así como las aclaraciones y ampliaciones que se hagan a la demanda en la etapa de demanda y excepciones.

4.- INSPECCION OCULAR.- Consistente en la diligencia que deberá de llevar a cabo personal de esta H. Junta en las instalaciones de la empresa xxxxxxxxxxxxx S.A. DEC.V., ubicada en la calle Camino a Santa Ana Tepetitlan numero 1051 en la colonia el Briseño, en Zapopan, Jalisco, en especifico en el área de recursos humanos y para lo cual se le deberá de requerir a la demandada de la siguiente documentación: nominas, listas de asistencia, tarjeta checadora, pago de cuotas ante el IMSS, INFONAVIT, pago de vacaciones, prima vacacional, aguinaldo, y SAR, dichadocumentación deberá ser la correspondiente al trabajador Oxxxxxxxxxxxxxx y por lo que se refiere al periodo de tiempo desde el 26 de Abril del 2010 hasta la fecha del despido, lo anterior en razón de acreditar los siguientes conceptos que conforme al 827 de la ley federal del trabajo se realizan en sentido afirmativo.

1. Que si se le adeudan al trabajador actor al pago de vacaciones, prima...