Orden Cerrado
Objetivos Básicos
* Permitir al Comandante el desplazamiento. De su Unidad de un lugar a otro, o de una formación a otra, de manera ordenada.
* Proporcionar formaciones simples, a partir de las cuales se puedan tomar rápidamente disposiciones para el combate.
* Ayudar al robustecimiento de la disciplina, incluyendo hábitos de precisióny obediencia a las órdenes del Comando.
* Incrementar la moral de las tropas, desarrollando el espíritu de cohesión y prepararlas para lograr una brillante presentación ante el público, en actos tales como: honores, revistas, paradas, desfiles, etc.
Definiciones y conceptos
* Formación: es el conjunto ordenado de un cuerpo de tropas o de individuos, de acuerdo a las normas del orden cerrado.* Columna: es la porción de tropa o sujetos en formación, de poco frente y mucho fondo.
* Línea: es la serie continuada de sujetos, colocados uno al costado del otro.
* Base: elemento en virtud del cual se regula un movimiento o se adopta una formación.
* Fila: es la línea formada por sujetos colocados unos detrás de otros.
* Flanco: es el costado izquierdo o derecho de unsujeto, posición o unidad.
* Paso: es la distancia que hay entre el talón del pie que se adelanta y del pie que queda atrás.
* Intervalo: es el espacio que separa a dos sujetos que están colocados uno al lado del otro. En los individuos a pie, el intervalo se mide de hombro a hombro.
Voces de Mando. Es una orden del Instructor, expresada oralmente y en el lenguaje prescrito. A menos que seindique lo contrario, las voces de mando son, dadas Instructor del grupo.
Generalmente cada voz de mando se compone de:
* Una voz preventiva: que indica el movimiento que va a ser ejecutado; por ejemplo: la voz preventiva “De frente...”, indica que se va a iniciar la marcha.
* Una voz ejecutiva: que indica el momento preciso en que el movimiento debe ser ejecutado; ejemplo: después de haberdado la voz preventiva “De frente...”, la voz ejecutiva “Mar”, indica que debe iniciarse la marcha inmediatamente.
La precisión con que un movimiento es ejecutado, depende en gran parte de la forma como la voz de mando sea impartida. Una voz de mando correcta debe ser suficientemente audible e inteligible, a fin de que sea claramente comprendida por cada uno de los individuos de la Unidad, debiendoademás impartirse con la inflexión y cadencia adecuadas y en tono tajante, para que se produzca una reacción pronta, precisa y simultánea. En el caso de Unidades de Caballería no tiene aplicación este principio, ya que, por razones de la longitud de las formaciones y que el Comandante de la Unidad está ubicado a la cabeza de ésta, se impone la necesidad de impartir las voces de mando con unamodulación prolongada, a fin de que éstas sean oídas por todo el personal.
Características de la Voz de Mando
1. Audible. La intensidad de una voz de mando, está en relación directa con el número de individuos que deban obedecerla. Generalmente, el Instructor se coloca frente a su Unidad y se dirige a ella de manera que su voz sea oída por todos los integrantes de la misma.
2. Inteligible. Las...
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