organizacion comunitaria
Páginas: 2 (288 palabras)
Publicado: 23 de junio de 2013
IMPORTANCIA DE LA ORGANIZACION COMUNITARIA
Por ejemplo, si en nuestra comunidad deseamos emprender el arreglo de una calle debemos definir , antes de comenzar , cada parte deltrabajo que vamos a realizar,quien lo llevara a cabo,como lo vamos a hacer y en cuanto tiempo lo debemos concluir. Esto es,ORGANIZACION COMUNITARIA.
Dicho en otras palabras, en una organizacióncomunitaria se promueve la participación del mayor numero de personas, para que adquieran la capacidad y confianza en si mismo para desempeñar cargos, tomar decisiones e iniciar acciones degestión y trabajo forma autónoma.
A través de la organización , las personas trabajan en equipo en forma ordenada y planificada, uniendo esfuerzo, aportando ideas, compartiendo experiencia yfortaleciendo lazos de amistad y solidaridad
En la medida que sus miembros se comprometan firmemente en la obtención de los objetivos propuestos , la organización ira creciendo enfortaleza.
De una manera genérica, podemos afirmar que los líderes comunitarios son aquellas personas que pertenecen a una comunidad que saben compartir lo que tienen y están dispuestos a colaborarcon los demás. Estas características producen en el resto de componentes de su comunidad confianza y seguimiento de sus indicaciones.
La influencia que un líder puede tener en el restode su comunidad le dota para jugar un papel fundamental en la participación, de una manera activa, en el desarrollo de su propia comunidad. Esta participación canalizada a través de una acciónde índole comunitaria debe conducir a la auto-responsabilidad para resolver los problemas ya sean individuales, grupales o comunales.
“Fue el comandante Chávez el que nos enseñó laimportancia de la organización comunitaria. Gracias a él hoy el pueblo venezolano cuenta con miles de consejos comunales que están haciendo historia, ese se lo agradeceremos infinitamente”.
Por ejemplo, si en nuestra comunidad deseamos emprender el arreglo de una calle debemos definir , antes de comenzar , cada parte deltrabajo que vamos a realizar,quien lo llevara a cabo,como lo vamos a hacer y en cuanto tiempo lo debemos concluir. Esto es,ORGANIZACION COMUNITARIA.
Dicho en otras palabras, en una organizacióncomunitaria se promueve la participación del mayor numero de personas, para que adquieran la capacidad y confianza en si mismo para desempeñar cargos, tomar decisiones e iniciar acciones degestión y trabajo forma autónoma.
A través de la organización , las personas trabajan en equipo en forma ordenada y planificada, uniendo esfuerzo, aportando ideas, compartiendo experiencia yfortaleciendo lazos de amistad y solidaridad
En la medida que sus miembros se comprometan firmemente en la obtención de los objetivos propuestos , la organización ira creciendo enfortaleza.
De una manera genérica, podemos afirmar que los líderes comunitarios son aquellas personas que pertenecen a una comunidad que saben compartir lo que tienen y están dispuestos a colaborarcon los demás. Estas características producen en el resto de componentes de su comunidad confianza y seguimiento de sus indicaciones.
La influencia que un líder puede tener en el restode su comunidad le dota para jugar un papel fundamental en la participación, de una manera activa, en el desarrollo de su propia comunidad. Esta participación canalizada a través de una acciónde índole comunitaria debe conducir a la auto-responsabilidad para resolver los problemas ya sean individuales, grupales o comunales.
“Fue el comandante Chávez el que nos enseñó laimportancia de la organización comunitaria. Gracias a él hoy el pueblo venezolano cuenta con miles de consejos comunales que están haciendo historia, ese se lo agradeceremos infinitamente”.
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