organizacion y jerarquizacion

Páginas: 2 (315 palabras) Publicado: 24 de octubre de 2013

Actividad de Organización y jerarquización.



CEPAL. (Análisis)
La Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL) es una de las cincocomisiones regionales de las Naciones Unidas encargadas de promover el desarrollo económico y social de su respectiva región del mundo. Creada en 1948, la CEPAL actualmente presta servicios a 33 gobiernos deAmérica Latina y el Caribe, con el soporte de varias naciones de América del Norte y Europa que mantienen lazos históricos, económicos y culturales con la región. En total, los Estados miembros de laComisión suman 44, además de 8 miembros asociados, condición jurídica acordada para algunos territorios no independientes del Caribe.
La sede de la Comisión (Edificio de la CEPAL) se encuentra enSantiago de Chile, la cual coordina dos sedes subregionales: una para América Central, con sede en la Ciudad de México –creada en 1951 por algunos destacados economistas como Ifigenia Martínez–, y otrapara los países del Caribe, situada en Puerto España (Trinidad y Tobago) (1966). Tiene oficinas nacionales en Bogotá (1952), Montevideo (1960), Brasilia (1968), Buenos Aires (1974), y una oficina deenlace en la ciudad de Washington D.C. (1950
La CEPAL funciona como un centro de estudio en la región, que colabora con los Estados miembros y diversas instituciones locales, nacionales einternacionales en el análisis de los procesos de desarrollo a través de la formulación, seguimiento y evaluación de las políticas públicas. Con frecuencia las divisiones de la CEPAL que realizan dichas tareas deanálisis e investigación prestan servicios de asistencia técnica, capacitación e información, según proceda.
La CEPAL tiene su sede en Santiago de chile y dos sedes subregionales, una para lasubregión de América Central, ubicada en México, D.F. y la otra para la subregión del Caribe, situada en Puerto España, que se establecieron en junio de 1951 y en diciembre de 1966, respectivamente....
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