organozaciones y administracion

Páginas: 2 (384 palabras) Publicado: 29 de enero de 2014
¿Qué es una organización?
Es un sistema de actividades conscientemente coordinadas formado por dos o más personas; la cooperación entre ellas es esencial para la existencia de la organización. Unaorganización sólo existe cuando hay personas capaces de comunicarse y que están dispuestas a actuar conjuntamente para obtener un objetivo común. Es un conjunto de cargos con reglas y normas decomportamiento que han de respetar todos sus miembros, y así generar el medio que permite la acción de una empresa. La organización es el acto de disponer y coordinar los recursos disponibles (materiales,humanos y financieros). Funciona mediante normas y bases de datos que han sido dispuestas para estos propósitos.
¿Qué papel juega la administración dentro de una organización?
La Administración deEmpresas consiste en el proceso de dirigir y conducir toda o parte de una organización, a través del aprovechamiento de los recursos (humanos, financieros, físicos, etcétera), destinados al logro de unaserie de objetivos. 
Se trata de una disciplina perteneciente al ramo de las ciencias económicas y financieras y se interrelaciona fuertemente con la Contabilidad, las finanzas y el Mercadeo. 
¿Através de quién se lleva a cabo el proceso administrativo?
A través del administrador, que será quien coordine los recursos tanto materiales como humanos de una organización
¿Cuál consideras que seala escuela administrativa que más ha influido en la administración contemporánea?
La escuela de administración científica: Taylor
Esta escuela fue la primera para la administración contemporánea.Estuvo entre los años 1856 y 1915 (2da revolución industrial) , en ese momento habían monarquías, la demanda era mayor que la oferta, el hombre estaba en una concepción mecanista. DivisiónInternacional del trabajo.
Principios:
Desarrollar Para cada elemento del trabajo del obrero una ciencia que reemplace los antiguos métodos empíricos.
Seleccionar, instruir, enseñar y formar al obrero, a...
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