ORIGEN DE LA GESTION EMPRESARIAL tarea

INSTITUTO TEGNOLOGICO DE LA ZONA MAYA


ASIGNATURA: FUNDAMENTOS DE GESTION EMPRESARIAL

UNIDAD: 1 Antecedentes y teorías de la gestión empresarial.


DOCENTE: Lic. Timoteo Hernandez Martinez

EQUIPO # 4
INTEGRANTES:
ASTRID ABILENE GARCIA GOMEZ
MARGARITA CORDOVA DOMINGUEZ
JULIO CESAR REYES CASTEYANO
JOSE ALFREDO LOPEZ JIMENEZ
ISRAEL SALGADO JIMENEZ

GRADO: 1°GRUPO: “ C “
INDICE

UNIDAD # 1
ANTECEDENTES Y TEORIAS DE LA GESTION EMPRESARIAL.
1.1 ORIGEN DE LA GESTION EMPRESARIAL.
1.2 CONCEPTO E IMPORTANCIA DE GESTION EMPRESARIAL.
1.3 TEORIAS ADMINISTRATIVAS.
1.3.1 TEORIA CIENTIFICA.
1.3.2 TEORIA CLASICA.
1.3.3 TEORIA DE LAS MATEMATICAS.
1.3.4 TEORIA DE SISTEMAS.
1.3.5 TEORIA SITUACIONAL.
1.3.6 TEORIA DE LA ADMINISTRACION POR OBJETIVOS(APO).
1.3.7 TEORIA DEL DESARROLLO ORGANIZACIONAL (DO).
1.3.8 TEORIA DE LA CALIDAD.









INTRODUCCION






Cuando se habla de gestión empresarial se entiende que es una ciencia social que estudia los recursos de una empresa y los procesos por los que pasa y el resultado de sus actividades también es la base de todo funcionamiento dentro de una empresa es difícil definir cuando dio inicio lagestión sin embargo muchos historiadores cuentan que se desarrollo con los sumerios y los constructores de pirámides del antiguo Egipto.
 
 Y tuvo mayor auge entre los siglos V y XV así como la aparición de la contabilidad en 1940 produjo un gran apoyo convirtiéndose en una herramienta complementaria para la gestión. Pero hay personas que creen que la gestión tuvo sus inicios en el siglodiecinueve y el veinte.
humano.











1.1 ORIGEN DE LA GESTION EMPRESARIAL
Los principales antecedentes de la carrera ingeniería en gestión empresarial se remontan desde nuestros antepasados, Claude S. George y Lourdes Álvare afirman que el proceso administrativo comenzara primero en la organización familiar, expandiéndose después a la tribu, y que finalmente penetro en las unidades políticasformales. En esas organizaciones se invento un tipo de control  financiero y se implementaron nuevas estrategias para llegar a tener un mejor nivel de vida. Finalmente los egipcios suministraron uno de los primeros ejemplos, de una organización descentralizada dispersa de organización para dirigir un imperio y que fuera un poco más fácil dirigir a una tribu. Una de las carreras que en la actualidad sesustituye por esta es licenciatura en administración ya que hoy en día es una de las más completas para poder llegar a
tener una excelente empresa.
Algunos escritores, remontan el desarrollo de la misma a los comerciantes sumerios y a los egipcios antiguos constructores de las pirámides, o a los métodos organizativos de la Iglesia y las milicias antiguas. Sin embargo, muchas empresaspre-industriales, dada su escala pequeña, no se sentían obligadas a hacer frente sistemáticamente a las aplicaciones de la administración.
Se buscaba tener una mejor aceptación en la comunidad empresarial, donde se proponía un sistema de medición para la ayuda a empresas a mejorar su creación de valor en el largo plazo, mediante un conjunto de indicadores financieros y no financieros interrelacionados con lareflexión estratégica de la empresa. Se sustenta sobre la base de las relaciones causa-efecto, lo que permitió medir el logro de los objetivos a través de las perspectivas que la organización considere importantes.
Sin embargo es en el siglo 19 donde aparecen las primeras publicaciones donde se habla de la administración de manera científica, y el primer acercamiento de un método que reclamabaurgencia dada la aparición de la revolución industrial.
1.2 CONCEPTO E IMPORTANCIA DE GESTIÓN
EMPRESARIAL.
Concepto
La gestión empresarial conocida también como administración de empresas o ciencia administrativa es una ciencia social que estudia la organización de las empresas y la manera como se gestionan los recursos, procesos y resultados de sus actividades.
Son ciencias administrativas o...