otros

Páginas: 2 (339 palabras) Publicado: 15 de septiembre de 2014
La propuesta del desarrollo escala humana de Max-Neef tiene como protagonista básico a las personas. De esta base parten tres pilares:

La satisfacción de las necesidades humanas.
La generación deniveles crecientes de autodependencia. Esto se refiere a economías locales y regionales.
La articulación orgánica entre seres humanos, naturaleza y tecnología.
Ahora bien, ¿cómo puedo determinarcuándo un proceso de desarrollo es mejor que otro?

manfred4

La costumbre es utilizar indicadores con los que solemos pensar que el desarrollo en el que se crece más es mejor que en el que se crecemenos. Sucede que esos indicadores nos dicen muy poco o casi nada. No nos dice la historia que hay detrás (historias como la explotación laboral o la injusta distribución de la riqueza).

Nosotrosdiremos que es mejor aquel proceso de desarrollo en el que mejora la calidad de vida de las personas. Diremos que la calidad de vida depende de las posibilidades que tenemos de satisfacer adecuadamentenuestras necesidades humanas fundamentales.

Pero, ¿cuáles son las necesidades humanas fundamentales?

Se suele pensar que son infinitas, que cambian permanentemente en cada cultura, en cadaépoca y para cada persona. Si fuera así, sería imposible trabajar científicamente con esto porque cada caso sería distinto y no podríamos generalizar.

Nuestro planteamiento es que ese supuesto esproducto de un error conceptual y el error conceptual consiste en que no diferenciamos claramente lo que son necesidades humanas y lo que son satisfactores de esas necesidades. Alimentación, vivienda oabrigo no son necesidades, son satisfactores de una necesidad como la subsistencia.

Creemos que podemos afirmar que las necesidades humanas fundamentales son pocas, clasificables e invariables. Lo quecambia no son las necesidades, sino los satisfactores. Esto es lo que cambia en culturas o sociedades diferentes.

Además, estas necesidades pueden clasificarse en dos criterios:

Criterio...
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS