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2 –Trabajo poco calificado: Es aquel trabajo en el que el individuo tiene conocimientos esenciales para desempeñar un determinado trabajo, pero no tiene la suficienteexperiencia para llevarla a cabo, porque sus conocimientos aun son insuficientes
3- Trabajo semicalificado: Es la acción que se realiza para manejar una maquina y necesita solamente conocimientos específicos
4- trabajo calificado: Se refiere en cuanto a la preparación del individuo para realizar un trabajo “no numérico”. Es considerado también trabajo cualificados son trabajos relacionadoscon distintas ocupaciones y poseen carácter de trabajos complejos.
5- con educación media: Desempeño de los conocimientos adquiridos, con la capacidad de realizar actividades que el trabajo requiere
6- con educación media superior: Conocimiento previo para la realización o desempeño en las maquinas, dentro del área en el que el individuo se desenvuelve con responsabilidad
7- conperfeccionamiento científico: Es todo individuo con capacidad suficiente y necesaria para ejercer un trabajo
TIPOS DE TRABAJO
1- Trabajo artesanal: Actividad para producir directamente con creatividad, se lleva acabo a través de un proceso, por lo general es individual
2- Trabajo manual simple: Es la actividad directamente productiva, que necesita de cierta destreza manual parallevarla acabo. Secaracteriza por poseer libertad en cuanto a su ritmo de trabajo y su realización puede ser individual o grupal.
3- Trabajo motriz de cadena: Es aquel trabajo en el que el individuo realiza una parte del proceso productivo, es decir, realiza un trabajo parcial, y es finalizado por la acción de otro(s) individuo(s) por tanto es de carácter grupal
4- Trabajo sensorial en cadena: Este trabajoimplica desarrollo de los sentidos del trabajador para poder realizar una actividad. Es de poca interacción social y es de intensa carga de trabajo
5- Manejo de maquinas: Este trabajo se basa mas en los conocimientos que el individuo tenga sobre los programas de producción simple, el modo de manejo y el funcionamiento de la maquina(y ya no requiere de actitudes artesanales o técnicas). Elindividuo de una cierta responsabilidad, tiene un desgaste físico y es un trabajo individual.
6- manejo de aparatos: Este trabajo no requiere de actividades (técnicas o artesanales) si no incierto conocimiento sobre el programa, funcionamiento y manejo de los aparatos simples. Es de intenso trabajo físico y es realizado en grupos o equipos
7- trabajo de guía: Este trabajo es principal en laproducción en marcha. Requiere de plena concentración. Tiene alta autonomía en las técnicas de trabajo y es un trabajo calificado. Implica de gran destreza manual, alta sensibilidad técnica con considerable responsabilidad y conocimientos sobre el manejo y funcionamiento de las instalaciones. No hay desgate físico.
8- trabajo de tablero: Son actividades simples de transpocision y conexión
paraaccionar o detener los procesos de carga. solo requiere de una concentración puntual. Necesita de conocimientos sobre el programa de producción y manejo del funcionamiento de las instalaciones simples. No hay desgaste físico, solo nervioso y en su mayoría es un trabajo individual
9- operación de maquinas: Consiste en el control, regulación y conexión fuertemente relacionados con el objeto aproducir. Se necesita de conocimientos profundos de construcción, funcionamiento y manejo de la maquina, además del conocimiento manual, cierta destreza manual , inteligencia técnica “grande” con sensibilidad técnica y responsabilidad. Sin desgaste físico y de elaboración de tipo individual.
10- operación de aparatos: Actividades de transpocision, conexión, regulación y de control que requieren...
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