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Páginas: 3 (748 palabras)
Publicado: 3 de septiembre de 2013
10 de enero
2013
MOTIVACIÓN Y CONDUCTA COMO PUNTO DE ANÁLISIS CONCEPTUAL
Motivación y satisfacción
El comportamiento de los seres humanos obedece generalmente a sus motivaciones.Las personas están interesadas en comportarse de determinada manera para obtener una satisfacción, como consecuencia de ese comportamiento. Toda la conducta humana es motivada. El bosquejo básico de laconducta humana es el siguiente:
La necesidad, deseo, tensión, incomodidad (discomfort), impulso o inquietud que se presenta después del estímulo, es lo queconocemos como motivación.
El proceso sucede en el interior de la persona (debido a un estímulo que puede haber sido externo o también interno) por lo que no podemos observarla, pero eso no significaque no exista. La misma persona puede desconocer lo que está motivando su comportamiento, no obstante todos los comportamientos obedecen a alguna motivación y esa motivación se manifiesta en unaconducta o comportamiento que sí es observable y que busca obtener como consecuencia el sentirse satisfecho.
Se distinguen, básicamente, dos clases de motivación y tres tipos de motivos:
Si algo impide que la satisfacción se logre, entonces se presenta lo que conocemos como “frustración”.
La Motivación. Definición
La palabra motivación se derivadel vocablo latino "movere", que significa mover. Podemos definir la motivación como:
"EL IMPULSO QUE INICIA, GUÍA Y MANTIENE EL COMPORTAMIENTO, HASTA ALCANZAR LA META U OBJETIVO DESEADO".
Otras definiciones de motivación:
Dessler: “lo considera como un reflejo de "el deseo que tiene una persona de satisfacer ciertas necesidades".
Frederick Herzberg: “la motivación me indicahacer algo porque resulta muy importante para mí hacerlo".
Kelly: afirma que: "tiene algo que ver con las fuerzas que mantienen y alteran la dirección, la calidad y la intensidad de la conducta"....
2013
MOTIVACIÓN Y CONDUCTA COMO PUNTO DE ANÁLISIS CONCEPTUAL
Motivación y satisfacción
El comportamiento de los seres humanos obedece generalmente a sus motivaciones.Las personas están interesadas en comportarse de determinada manera para obtener una satisfacción, como consecuencia de ese comportamiento. Toda la conducta humana es motivada. El bosquejo básico de laconducta humana es el siguiente:
La necesidad, deseo, tensión, incomodidad (discomfort), impulso o inquietud que se presenta después del estímulo, es lo queconocemos como motivación.
El proceso sucede en el interior de la persona (debido a un estímulo que puede haber sido externo o también interno) por lo que no podemos observarla, pero eso no significaque no exista. La misma persona puede desconocer lo que está motivando su comportamiento, no obstante todos los comportamientos obedecen a alguna motivación y esa motivación se manifiesta en unaconducta o comportamiento que sí es observable y que busca obtener como consecuencia el sentirse satisfecho.
Se distinguen, básicamente, dos clases de motivación y tres tipos de motivos:
Si algo impide que la satisfacción se logre, entonces se presenta lo que conocemos como “frustración”.
La Motivación. Definición
La palabra motivación se derivadel vocablo latino "movere", que significa mover. Podemos definir la motivación como:
"EL IMPULSO QUE INICIA, GUÍA Y MANTIENE EL COMPORTAMIENTO, HASTA ALCANZAR LA META U OBJETIVO DESEADO".
Otras definiciones de motivación:
Dessler: “lo considera como un reflejo de "el deseo que tiene una persona de satisfacer ciertas necesidades".
Frederick Herzberg: “la motivación me indicahacer algo porque resulta muy importante para mí hacerlo".
Kelly: afirma que: "tiene algo que ver con las fuerzas que mantienen y alteran la dirección, la calidad y la intensidad de la conducta"....
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