Pasos Para Una Entrevista Efectiva Laboral

Entrevista Efectiva.

Para el éxito, en la entrevista de trabajo se debe resguardar cada uno de los diferentes factores que nuestro entrevistador tomará en cuenta al momento de hacer una referenciade nuestra persona. Para ello se debe tener en cuenta los siguientes aspectos:

• Vestimenta: Por lo general, vestir formal es más tradicional, con colores sobrios, camisa bien abotonada yprocurando que la corbata se encuentre bien centralizada.



• La Postura y Formas: Saludar de forma cálida y respetuosa. Un buen día, tarde o noche, junto a saludar con la mano (cuando elentrevistador lo solicite) acompañado de una sonrisa con la vista a los ojos del entrevistador, esperando siempre a que se ofrezca el sentarse. La postura debe ser derecho, ocupando toda la silla.Mantenerse concentrado en la atención al entrevistador y demostrar simpatía con él. Seguro de lo que se esta haciendo, evitando gestos de nerviosismo, y siempre esperar la iniciativa por parte de nuestroentrevistador.



• La Forma de Expresarse: Estar consiente de lo que se contestará, respondiendo con la verdad de forma clara y concisa, utilizando un vocablo que no sea rebuscado. Enfatizarla formación, experiencias y resultados obtenidos en los antiguos trabajos, los cuales deben ser siempre los positivos, hablando bien de las empresas y mostrando entusiasmo por el cargo en oferta.• La Actitud: Pensamiento positivo, entusiasta por el cargo y agradecido por las oportunidades laborales anteriormente brindadas.



• El Interés: Preguntar de manera respetuosa sobrela empresa, además si desea mayor información, sobre el puesto de trabajo, posibilidades de promoción, etc. Procurando evitar el tema económico, debido a que éste es muy sensible, y finalmente es elentrevistador quien lo mencionará. Exprese su agradecimiento por la facilitación de la información.



• La carta de Agradecimiento (optativa, que hablará bien de nosotros): Puede ser...