Plan Administrativo

Elaboración de Plan Administrativo









La Administración de Organización revisará y analizará los manuales administrativos presentados
con base en esta Guía Técnica y, en su caso registrará los mismos, así como los cambios que se les
Apliquen.

Los manuales administrativos deben derivar de la estructura autorizada y registrada ante la
Administración de Organización.CARACTERISTICAS DEL PLAN ADMINISTRATIVO
La identificación de procedimientos de trabajo (sustantivos o administrativos) a integrar en el manual
administrativo, se hará de acuerdo con las atribuciones que el Reglamento Interior del SAT vigente
confiere a la unidad administrativa, así como de los objetivos y funciones determinados en su Manual
de Organización Específico.



Los procedimientos seintegrarán con cada una de las actividades que se realizan en un área
determinada, desde su inicio hasta su conclusión, describiendo paso a paso las etapas del proceso,


Cada unidad administrativa así como los responsables de los procesos de los diferentes
componentes del proyecto Plataforma deberán de elaborar sus propios procedimientos, objetivos y
funciones, integrar el manualadministrativo correspondiente, controlar su vigencia y promover ante
la Administración de Organización su registro.


El manual de organización específico, deberá integrarse de acuerdo a la estructura básica y no
básica dictaminada por la Administración General de Innovación y Calidad y registrada por la
Secretaría de la Función Pública.


Los objetivos y funciones deberán de iniciarse con unverbo en infinitivo y no utilizar adjetivos
calificativos ni abreviaturas.



En la redacción de los manuales se deberá utilizar un lenguaje sencillo, preciso y comprensible





REGISTRO
Requisita el formato ”Identificación de Firma (s) de Validación” con la firma del titular de la unidad
administrativa o área emisora responsable de su elaboración, mismo que se incluirá en el original ycopia impresa, después de la portada.
Una vez requisitada la firma, la unidad administrativa responsable enviará a la Administración de
Organización mediante oficio el manual administrativo en original, copia impresa y en medio
magnético a fin de solicitar su registro. Los manuales administrativos que por su contenido sean muy extensos y que
por su naturaleza
sufran modificacionesfrecuentemente, solo se presentaran en medio magnético e impresión de la
portada, hoja de identificación de firma e índice del contenido, así mismo las impresiones deberán
ser en dos tantos.

La Administración de Organización, comunicará mediante oficio a la unidad administrativa
correspondiente el registro del manual administrativo correspondiente, anexando un ejemplar del
mismo debidamenterequisitado.
DIFUSIÓN
La Administración de Organización será el área responsable de enviar por medios electrónicos los
manuales administrativos elaborados por unidades administrativas distintas a la AGIC, que hayan sido
registrados y sus actualizaciones, al encargado del WEB master de la administración general
correspondiente, para que proceda a su difusión y que sea dado a conocer a los servidorespúblicos a
través de la red informática, así como de verificar la debida publicación, con el fin de dar cumplimiento al
Artículo 6 del Reglamento Interior del SAT, que señala que “todos los trabajadores de base o confianza del
Servicio de Administración Tributaria estarán obligados a aplicar los manuales de normatividad interna y de
procedimientos que al efecto establezca dicho órganodesconcentrado. Se considerará que dichos manuales son
obligatorios cuando los mismos se hayan dado a conocer a los citados trabajadores y exista la constancia
correspondiente o, en su caso se hayan incorporado a la red informática interna del Servicio de Administración
Tributaria”.

APLICACIÓN
 Cada unidad administrativa así como los responsables de los procesos de los diferentes
componentes...