Plan De Emergencia Segunda Unidad

• Definición de funciones, responsabilidades y procedimientos a
seguir ante la detección de una emergencia.
• En el encontraras la coordinación de actividades operativas y
simulación para la capacitación y revisión, con el fin de
salvaguardar la vida, proteger los bienes y recobrar la
normalidad del personal tan pronto como sea posible después
de que se presenta la emergencia.

• Conjunto deactividades para controlar una situación de
emergencia en el menor tiempo posible y recuperar la
capacidad operativa de la organización minimizando los daños
y evitando los posibles accidentes

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Objetivo.
Alcance.
Definiciones.
Responsabilidades.
Organigrama del personal a cargo de la emergencia.
Tipos de emergencia en las que se puede ver involucrada la empresa.
Medidas decontrol para las posibles emergencias mencionadas.
Fases de la emergencia. (según procedimiento de la empresa)
Instructivos de actuación.
Planos de evacuación.
Teléfonos de emergencia.

• El objetivo de un plan de emergencia es salvaguardar la
integridad física de los trabajadores que se encuentren dentro
de las dependencias de la empresa.
• Establecer normas mínimas de Seguridad en lasactividades
diarias, que eviten tener que lamentar pérdidas humanas y/o
materiales por emergencias.
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• Evacuar las dependencias por las rutas establecidas y hacia
lugares que ofrezcan mayor seguridad para las personas.
• Reducir la posibilidad de pánico entre el personal en caso de
emergencia, a través del conocimiento de un plan previamente
estudiado.

• Que el control del personal, la emergencia y unaeventual
evacuación sea efectuada por grupos operativos debidamente
calificados e instruidos, con claros conocimientos de sus tareas,
facultades y responsabilidades.
• Recuperar la capacidad operativa de la empresa,
controlando y minimizando los efectos de una emergencia,
poniendo en práctica procedimientos y reglas preestablecidas
para cada situación.

• Este documento es aplicable a todo elpersonal de la empresa
permanente o temporal, subcontratistas y colaboradores que
presten servicio en las actividades administrativas, operativas,
Contratos y/o Proyectos que ejecute la empresa.

• Las principales definiciones que se deben considerar para un mejor
entendimiento del plan son:
• Plan de Evacuación:
• Es el conjunto de acciones tendientes a que las personas
amenazadas por un peligroinminente (incendio, sismo, artefacto
explosivo, etc. ) pueden proteger su vida e integridad física
mediante un desplazamiento ordenado y de acuerdo a pautas
preestablecidas hasta y a través de lugares de menor riesgo.
• Vía de Evacuación:
• Camino expedito, continuo y seguro que desde puesto de trabajo
de una edificación, o instalación conduzca a lugar seguro. (Escalas,
Pasillos, Puertas).

• Zonade Seguridad:
• Lugar de refugio temporal, en forma tal que ofrezca un alto
grado de Seguridad frente a una emergencia en el que se reunirá
todo el personal
• Sistema de escape:
• Medio alternativo de salida, razonablemente seguro,
complementario de las vías de evacuación y que no cumple con
todas las estipulaciones de las normas.
• Emergencia:
• Hecho o situación derivada de causas naturales y/oproducidas
por el hombre, que evoluciona de tal manera, que pone en peligro
la vida, bienes materiales y la economía, debiendo adoptarse
medidas conducentes a contener, contrarrestar y controlar sus
efectos.

• Incendio:
• Es un accidente en que hay fuego fuera de control.
• Sismo o temblor fuerte:
• Llamado comúnmente terremoto, es una violenta, sacudida o remezón de
la tierra que causadestrucción
• Intensidad Sísmica:
• Es la violencia con que se siente un sismo en los distintos puntos de la zona
afectada. La medición se realiza observando los efectos o daños
producidos por el temblor en las construcciones, objetos terrenos y el
impacto que provoca en las personas. Su valor depende de la distancia
al epicentro, tipo de construcción y tipo de suelo

• Medida de control.
• Es la...