Plan De Ventas

Análisis Plan De Ventas

1) Aspectos Corporativos de la Empresa

1.1Historia
Una cooperativa es una asociación autónoma de personas que se han unido voluntariamente para hacer frente a sus necesidades y aspiraciones económicas, sociales y culturales comunes, por medio de una empresa de propiedad conjunta y democráticamente controlada.

En el año 1959, se forma el comité pro fundación dela Cooperativa La Telefónica, con la asesoría de los señores Joaquín Sáez Calle, Andrés Valdez y Joaquín Pelayo (fallecidos).
En el año 1962, se elige la primera directiva con la responsabilidad de encauzar el destino de la Cooperativa de Ahorro y Préstamo La Telefónica.
De ahí que, 25 empleados de CODETEL se reunieron en las instalaciones de la empresa, ubicadas en la avenida 30 de Marzo, dondefueron electos por votos Bartolo Cruz Grullón, Rafael Almánzar, Fernando de la Rosa, José Dolores Peña Ortiz y Carlos Pérez.
Estos dignos representantes tenían un objetivo principal, contribuir a que cada empleado de CODETEL se asociara a la Cooperativa.
El 27 de enero de 1964, esta primera directiva, solicitó al Instituto de Desarrollo y Crédito Cooperativo (IDECOOP), la incorporación de LaTelefónica, de conformidad con la Ley 127 en su Art.
73, que trata sobre Asociaciones Cooperativas y sus Reglamentos. Más adelante, el 4 de noviembre de 1964, el Poder Ejecutivo otorgó el reconocimiento legal a la institución mediante el Decreto No.
1714, quedando formalmente constituida la Cooperativa de Ahorro y Crédito La Telefónica.

1.2 Visión, Misión y Valores
Visión
Alcanzarestándares de servicio que nos posicionen como La Segunda Familia de nuestros socios.
Misión
Proveer a nuestros socios servicios de deleite , que favorezcan su bienestar y a la vez fomentar la mentalidad de ahorro, con miras a encaminarles hacia un futuro financiero promisorio.
Valores
* Servicio
Proporcionamos atención, bienestar y soluciones de deleite a nuestros socios, asociados,colaboradores internos y a la comunidad.
* Eficiencia
Generamos valor a nuestros socios en cada interacción a la vez que somos altamente productivos.
* Solidaridad
Entendemos y asumimos las circunstancias de nuestros socios, entregando una voluntad incondicional de cooperación.
* Integridad
Pensamos y actuamos apegados a la responsabilidad, rectitud y respeto al ser humano.

ORGANIGRAMAGENERAL

1.4 Blanco De Público

Todos los Socios empleados de las compañías afiliadas a la cooperativa y el público en general aunque las facilidades de crédito solo se realizan con los socios de las afiliadas debido a que se le hacen los descuentos vía nómina y pagados a la cooperativa, y con clientes directos no socios se maneja el servicio en efectivo, cheques o tarjetas de crédito, con estosno se maneja la parte de ventas a créditos.

1.5 Productos

1. Ahorros y Prestamos
* Ahorro Normal
* Certificados financieros (Certicoop)
* Ahorro Extraordinario (Navi-ahorro)
* Retiro de ahorros
* Préstamo por los ahorros o el doble
* Préstamo por el triple de los ahorros
* Préstamo Vac-Coop
* Préstamo Navicoop
* Préstamo Certicoop.
* PréstamoPre-Salud
2. Tienda:
Actualmente contamos con una diversa gama de suplidores comerciales internos y externos, que ofrecen a nuestros asociados cualquier tipo de servicio a través de órdenes de compra y financiamiento en bonos emitidos en nuestras oficinas. De la manera siguiente:
1. El socio cotiza el artículo o servicio requerido con antelación.
2. Pasa a la Plaza La Telefónica con la cotizacióny autorización de Recursos humanos.
3. Verifica su disponibilidad en autorizaciones de Crédito.
4. Si aplica procede a facturar lo autorizado debidamente identificado.
5. Recibe del oficial de caja la orden con dos (2) firmas y sellada.
6. Luego de revisada y conforme se traslada al respectivo suplidor a retirar el producto o servicio.

3. Cafetería:

Café La Telefónica es un...