Planificaci N II 2014
La Planificación estratégica
Proceso de Administración Estratégica
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Identificar visión, misión, objetivos y estrategias actuales
de la organización.Análisis externo
Análisis interno
Formulación de estrategias
Implementación de estrategias
Evaluación de resultados
Profesor Boris López Mondaca
Visión y Misión
Visión:
Debe responder la preguntabásica
¿qué queremos llegar a ser?
Misión:
declaración de la razón de ser de
una empresa ¿cuál es nuestro negocio?
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Profesor Boris López Mondaca
Misión
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Se compone de los siguientes elementos:a)
Clientes: ¿Quiénes son los clientes de la empresa?
b)
Productos o servicios: ¿cuáles son los principales productos o servicios de
la empresa?
c)
Mercados: geográficamente ¿Dónde compite laempresa?
d)
Tecnología: ¿está la empresa actualizada en el aspecto tecnológico?
e)
Interés en la supervivencia, el crecimiento y la rentabilidad: ¿está la
empresa comprometida con el crecimiento y lasolidez financiera?
Profesor Boris López Mondaca
Misión
Se compone de los siguientes elementos:
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f)
Filosofía: ¿cuáles son las creencias, los valores, las aspiraciones y las
prioridadeséticas de la empresa?
g)
Concepto propio: ¿cuál es la capacidad distintiva o la mayor ventaja
competitiva de la empresa?
h)
Preocupación por la imagen pública: ¿es la empresa sensible a lasinquietudes sociales, comunitarias y ambientales?
i)
Interés en los empleados: ¿son los empleados un activo valioso de la
empresa?
Profesor Boris López Mondaca
Análisis Externo
Análisis de ambiente querodea la empresa.
Oportunidades: tendencias positivas en los factores del
ambiente externo.
Amenazas: tendencias negativas.
Fuerzas externas claves:
–
–
–
–
–
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Fuerzas económicas;Fuerzas sociales, culturales, demográficas y ambientales;
Fuerzas políticas, gubernamentales y legales;
Fuerzas tecnológicas;
Fuerzas competitivas.
Profesor Boris López Mondaca
Análisis Interno
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