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Páginas: 34 (8345 palabras) Publicado: 20 de junio de 2012
Estructura del sector cultural:
Instituto Nacional de Cultura. Organigramas, funciones, competencias.
Creado en 1971 durante la dictadura militar, es un Organismo Público Descentralizado dependiente del Ministerio de Educación, con personalidad jurídica de derecho público interno y con autonomía técnica, administrativa, económica y financiera. Constituye el ente rector y central de los órganosque conforman su estructura orgánica. Desarrolla sus actividades a nivel nacional, estando su sede en la ciudad de Lima, aunque en la actualidad cuenta con filiales en cada uno de los departamentos del territorio nacional.
Es un organismo central y responsable de la promoción y el desarrollo de las manifestaciones culturales del país y de la conservación del Patrimonio Cultural de la Nación.La finalidad del Instituto Nacional de Cultura, conocido por las siglas INC, es principalmente la de afirmar la identidad nacional mediante la ejecución descentralizada de acciones de preservación, formación y difusión cultural que propicien la participación de la población y convoquen al sector público y privado a colaborar y participar activamente de ellos. Teniendo que cautelar el PatrimonioCultural de la Nación, cumple además con las actividades de investigación, conservación, protección y difusión del Patrimonio Arqueológico e Histórico-Artístico del Perú.

Sus principales funciones son:
• Formular y ejecutar las políticas y las estrategias del Estado en materia de desarrollo cultural como de defensa, conservación, difusión e investigación del Patrimonio Cultural de la Nación.• Integrar técnica y normativamente los Museos que conforman el Sistema Nacional de Museos del Estado.
• Apoyar y promover la cooperación técnica y financiera, nacional e internacional, orientada a proyectos y programas de desarrollo cultural y de puesta en valor del Patrimonio Cultural de la Nación con alcance y ejecución descentralizada.
• Proponer, coordinar y suscribir la firmade convenios que contribuyan al fortalecimiento de la cultura en el país.
• Apoyar a los gobiernos locales, departamentales y regionales y a otras entidades del Estado en la ejecución de actividades culturales que se programe en el Perú y el extranjero.
• Establecer, en coordinación con los organismos turísticos, una política de conocimientos y acercamiento cultural.
• Convocar yconceder anualmente el "Premio Nacional de Cultura" en sus diferentes expresiones y de acuerdo con la normatividad pertinente.
• Calificar de interés cultural los espectáculos públicos no deportivos que reúnan los requisitos para ser considerados como tales.
• Reconocer oficialmente, previa evaluación, como centros culturales y asociaciones culturales a las entidades que lo soliciten.• Desarrollar acciones de gestión de apoyo y asesoramiento conducentes a lograr una mayor eficacia institucional.
• Supervisar, controlar y evaluar las acciones de los diversos órganos de la institución a fin de adoptar medidas correctivas.
Si bien es cierto que el Instituto Nacional de Cultura cuenta con un Manual de Organización y Funciones (M.O.F.), aprobado por Resolución DirectoralNacional No. 234-95/INC, del 14 de julio de 1995, recientemente se ha promulgado el Decreto Supremo No. 027-2001-ED, por el que el Gobierno Peruano aprueba la Reestructuración Institucional y el reglamento de Organización y Funciones del Instituto Nacional de Cultura, por el que la estructura orgánica del INC ha cambiado en algunos aspectos.

A continuación se señala cuál es la nueva estructuraorgánica del Instituto:
• La Alta Dirección está compuesta por la Dirección Nacional y la Dirección Ejecutiva. La primera está encargada de dirigir, coordinar, evaluar y supervisar la ejecución de las políticas, objetivos, planes y actividades que corresponden al INC; el Director del Instituto Nacional de Cultura es la máxima autoridad en el campo cultural del país. La segunda, orgánica y...
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