Prestaciones Sociales
Nombre de La empresa: Atlantic Bilingual School
Ubicación: Puerto Cortes, Bo. Copen
Prestaciones Sociales respecto a su exigencia:
Prestaciones Legales1. Vacaciones:
La escuela tiene un periodo de vacaciones de dos meses las cuales son pagadas y equivalen al salario establecido en el contrato de trabajo del empleado.
2. Decimo Cuarto mes:Es lo equivalente a un mes de salario sin deducciones que se paga el mes de junio.
3. Decimo tercer mes:
Es la proporción del salario que se paga en el mes de diciembre.
4. Maternidad:Se le otorgan 42 días prenatales y 42 días postnatales.
Prestaciones Superiores a la ley
1. Gratificaciones:
Se les otorga una gratificación monetaria a los maestros que se presenta aelaborar planes de actividades escolares u otras actividades relacionas al trabajo en días de vacaciones.
(Después de haber pagado lo que corresponde según la ley).
2. Seguro Medico:
Se cuenta con elseguro del IHSS (Instituto Hondureño de Seguro Social).
Prestaciones Sociales Respecto a su Naturaleza
Prestaciones Económicas
1. Decimo Cuarto Mes
2. Decimo Tercer Mes
3. Vacaciones4. Gratificaciones por elaborar durante los días de vacaciones
5. Planes de Prestamos:
Se formo una pequeña cooperativa entre los compañeros de la escuela en la cual cada quien aporta unamensualidad que es deducida por planilla que sirve para sacar préstamos de emergencia o para ahorrar, el cual al final del año escolar se le devuelve una cantidad de acuerdo a lo que se ahorro.
NoExisten planes extraeconómicos.
Prestaciones Respecto a sus Objetivos
Planes Asistenciales
1. Gastos Médicos
Se llego a un acuerdo de palabra con los propietarios de la farmacia Juan Lindo paraque el personal de la escuela tuviera la libertad de poder sacar cual medicamento que ocupara en alguna emergencia y hacer planes de pagos para cancelar la deuda en medicinas.
Planes Recreativos...
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