Prestacones

Art. 29.- Las cuotas que aportarán los patronos, los trabajadores y el Estado, destinadas a financiar el costo de las prestaciones y de la administración, se determinarán con base a la remuneración afecta al Seguro Social.
Para la cobertura de los seguros de invalidez, vejez y muerte, el régimen financiero será el denominado de primas escalonadas. Las cuotas iniciales a pagar son del tres puntocincuenta por ciento (3.50%) distribuidos así: Patronos, el dos por ciento (2%); trabajadores, el uno por ciento (1%); y el Estado, el medio del uno por ciento (0.5%)*.1
Para la cobertura del régimen general de salud y riesgos profesionales, el patrono aportará el siete punto cincuenta por ciento (7.50%) y el trabajador el tres por ciento (3%), de la referida remuneración. El Estado deberáaportar una cuota fija anual no menor de cinco millones de
colones que será ajustada de acuerdo con los estudios actuariales, cada cinco años, y extraordinariamente, cuando sea necesario para el mantenimiento del equilibrio financiero del régimen.
1 * Esta tasa se aumentará al entrar en operaciones el Sistema de Ahorro para pensiones.
** El régimen especial desaparecerá al entrar en operaciones elSistema de Ahorro para Pensiones.
*** Para las pensiones por invalidez, vejez y viudez por riesgos comunes, la tasa de cotización es el 7.80% con
base al Art. 214 de la Ley del Sistema de Ahorro para Pensiones, a partir del 1/1/97.
Para la cobertura del régimen especial de salud a que se refiere el Art. 99 de esta Ley, el patrono
aportará el seis punto sesenta y ocho por ciento (6.68%) y eltrabajador el dos punto sesenta y
siete por ciento (2.67%), de la remuneración antes mencionada. **
Los pensionados por el Instituto, que indiquen los reglamentos, aportarán al régimen de salud el
seis por ciento (6%) de su pensión, excluidas las prestaciones accesorias, para tener derecho a
recibir prestaciones médicas, hospitalarias, farmacéuticas y auxilio de sepelio, en igualdad decondiciones que los asegurados activos. (7) ***
En caso de seguro voluntario autorizado por los reglamentos, el asegurado pagará en su totalidad
las aportaciones que correspondieren al trabajador y al patrono, en los mismos porcentajes
establecidos para el régimen obligatorio de que se trate. (6).
Art. 30.- Los reglamentos determinarán las cuotas correspondientes al Estado y a los trabajadores,
cuandoéstos no tengan patrono.
Si dichos trabajadores independientes pertenecieren a una cooperativa de producción, ésta será
considerada como el patrono, y las cuotas serán distribuidas en forma tripartita que indica el inciso
primero del artículo anterior. (3) (4).
Art. 31.- Los reglamentos deben determinar el monto de las cuotas o contribuciones para cubrir el
costo de un programa de SeguroSocial determinado, de acuerdo a las estimaciones actuariales,
así como la manera y el momento de percibir aquellas.
Dentro del costo de un programa de Seguro Social, además de los gastos administrativos y la
cobertura de prestaciones, estarán comprendidas la formación de reservas y cualquiera otra
erogación que pudiera hacer el Instituto para llevar a cabo dicho programa.
Art. 32.- La Ley dePresupuesto General y de Presupuestos Especiales de Instituciones Oficiales
Autónomas, incluirá las partidas correspondientes para el pago de las aportaciones que
corresponden al Estado como tal y como patrono, las cuales deben declararse intransferibles en
dicha ley.
El Ministerio de Hacienda pondrá a disposición del Instituto por trimestres anticipados, las
cotizaciones y cuotas quecorrespondan al Estado como tal, deduciendo o adicionando el saldo
favorable o desfavorable del trimestre anterior.
El monto de las cotizaciones que en calidad de patrono corresponden al Estado, las Instituciones
Oficiales Autónomas o Semi-Autónomas y las Municipales, deberán ser consignadas en los
respectivos presupuestos de Egresos bajo el rubro “Salarios del Personal”. Dichas cotizaciones
deberán...