Procedimiento de trabajo seguro

PREVENCIÓN DE RIESGOS
REGLAMENTO ESPECIAL
PARA SUBCONTRATISTAS DE LA
EMPRESA OSCAR PATRICIO GEBRIE SANHUEZA.
POLITICA DE ALCOHOL Y DROGAS
EMPRESA OSCAR PATRICIO GEBRIE SANHUEZA, consciente de que el abuso de drogas, alcohol o estupefacientes atentan gravemente contra la seguridad de las personas que trabajan en nuestra Empresa, contra la productividad de nuestros procesos, y la calidad denuestro producto o servicio, adopta las siguientes normas, que son de carácter obligatorias respecto a su acatamiento:
Se prohíbe el consumo, porte, distribución o venta de drogas ilícitas, como también el abuso de drogas aunque estén prescritas como parte de un tratamiento médico, considerando ambas situaciones como fuera de la Ley.
Se prohíbe que los trabajadores propios o subcontratistas,mantengan, consuman, distribuyan o vendan dentro de las Obras o sus instalaciones, bebidas definidas como alcohólicas por la Ley. Así también, no se permite que los trabajadores desempeñen sus labores bajo la influencia del alcohol o en estado post-etílico.
Entendemos que la dependencia de las Drogas y el Alcohol en un trabajador es un problema solucionable y que afecta a toda la Empresa, a lafamilia y a la Sociedad, ante lo cual ofrecemos todo el apoyo a quienes crean padecer de estas adicciones para buscar os caminos para una pronta recuperación, no obstante, exigimos toda la colaboración del afectado y el mayor compromiso, todo lo cual será coordinado bajo absoluta discreción.
Nos comprometemos a mantener vigente en todo momento una posición de rechazo a estos flagelos que atentancontra la dignidad del trabajador, usando todos los recursos de detección y control que la Ley permita.
CONSIDERACIONES GENERALES
OBJETIVO
Cumplir con lo dispuesto en el Articulo N° 66 bis del Código del Trabajo a través de la entrada en vigencia del presente Reglamento de Seguridad Especial para Empresas Contratistas y Subcontratistas, como asimismo las normas establecidas en la Ley N°16.744Sobre Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales y sus Decretos Supremos.
ALCANCE
Las normas e instrucciones que se describen en este Manual, son aplicables a todas las personas que trabajan en las Empresas Subcontratistas que ejecuten Obras o Servicios para la EMPRESA CONSTRUCTORA COSAL S.A. en cualquier instalación o dependencia, perteneciente a EMPRESA OSCAR PATRICIO GEBRIE SANHUEZA.DEFINICIONES
Contratista: Persona natural o jurídica que, en virtud de un Contrato, contrae la obligación de ejecutar una obra material o prestar un servicio a Empresa Constructora Cosal S.A
Subcontratista: Persona natural o jurídica que, en virtud de un acuerdo contractual, se encarga de ejecutar parte de las obras o servicios, por su cuenta y riesgo y con trabajadores bajo sudependencia, para un contratista.
Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo: Conjunto de elementos que integran la Prevención de Riesgos, a fin de garantizar la protección de la salud y seguridad de todos los trabajadores.
Accidente de Trabajo Fatal: Aquel que provoca la muerte del trabajador en forma inmediata o durante su traslado a un Centro Asistencial.
Accidente de Trabajo grave:Cualquier accidente del trabajo que: Obligue a realizar maniobras de reanimación de rescate, que ocurra por caída de altura de más de 1.5 mts; Que provoque, en forma inmediata, la amputación o perdida de cualquier parte del cuerpo, o bien que involucre un numero tal de trabajadores que afecte al desarrollo normal de la faena afectada, conforme a lo indicado en la Circular N°2.346, de 12.01.2007, dela Superintendencia de Seguridad Social y sus eventuales modificaciones.
Normas de la Empresa: Conjunto de políticas, protocolos, reglamentos, Procedimientos, estándares, pautas, guías, instrucciones, Señalizaciones y, en general, normas dictadas por EMPRESA OSCAR PATRICIO GEBRIE SANHUEZA. y que serán de carácter obligatorio, que tienen por fin de regular todas y cada una de las actividades de...