Procedimientos De Auditoria
Páginas: 17 (4232 palabras)
Publicado: 20 de febrero de 2013
NORMATIVIDAD
En la normatividad entran lo que son las normas de la auditoria, que son:
* Normas personales
* Normas de ejecución
* Normas de información.
(Boletín-2010) Normas personales; son aquellas cualidades que el auditor debe de cumplir para que su trabajo de auditoria sea profesional y pueda asumir el cargo de dicho trabajo.
(Boletines 3010-3130) Normas de ejecución;estas son las normas que el auditor debe de aplicar al momento de estar ejecutando su trabajo de auditoria y de esta manera no tener ninguna desviación de la misma.
(Boletines 4010-4180) Normas de información; en estas se basa ya lo que es tener la información suficiente para que el auditor pueda dar su opinión en el dictamen y de esta manera tener el sustento de lo plasmado en el dictamen.NORMATIVIDAD
En la normatividad entran lo que son las normas de la auditoria, que son:
* Normas personales
* Normas de ejecución
* Normas de información.
(Boletín-2010) Normas personales; son aquellas cualidades que el auditor debe de cumplir para que su trabajo de auditoria sea profesional y pueda asumir el cargo de dicho trabajo.
(Boletines 3010-3130) Normas de ejecución; estasson las normas que el auditor debe de aplicar al momento de estar ejecutando su trabajo de auditoria y de esta manera no tener ninguna desviación de la misma.
(Boletines 4010-4180) Normas de información; en estas se basa ya lo que es tener la información suficiente para que el auditor pueda dar su opinión en el dictamen y de esta manera tener el sustento de lo plasmado en el dictamen.
NORPLANEACIÓN
En este proceso se organiza todo el trabajo de Auditoria, las personas implicadas, las tareas a realizar por cada uno de los ejecutantes, los recursos necesarios, los objetivos, programas a aplicar entre otros, es el momento de planear para garantizar éxito en la ejecución de la misma.
Previamente a la ejecución de la revisión, el auditor encargado del grupo llevará a cabo unainvestigación preliminar que le permita conocer los antecedentes del área, por revisar, determinar los objetivos y actividades generales por practicar y delimitar la oportunidad de los recursos y tiempo asignados para la auditoría, estos aspectos se precisarán en la Carta de Planeación y en el Cronograma de Actividades a Desarrollar.
La base de la Carta de Planeación es el Programa Anual de Control yAuditoría y la investigación que se realiza sobre el área, programa o rubro, a fin de conocer estructura orgánica, control interno, marco jurídico y posible problemática; información que servirá de soporte para la planeación de actividades.
Esta carta estará respaldada con el Cronograma de Actividades a Desarrollar, en el cual se detallan las acciones que el grupo de auditoría efectuará, desde elinicio de la auditoría hasta su conclusión con el Informe respectivo.
PLANEACIÓN
En este proceso se organiza todo el trabajo de Auditoria, las personas implicadas, las tareas a realizar por cada uno de los ejecutantes, los recursos necesarios, los objetivos, programas a aplicar entre otros, es el momento de planear para garantizar éxito en la ejecución de la misma.
Previamente a laejecución de la revisión, el auditor encargado del grupo llevará a cabo una investigación preliminar que le permita conocer los antecedentes del área, por revisar, determinar los objetivos y actividades generales por practicar y delimitar la oportunidad de los recursos y tiempo asignados para la auditoría, estos aspectos se precisarán en la Carta de Planeación y en el Cronograma de Actividades aDesarrollar.
La base de la Carta de Planeación es el Programa Anual de Control y Auditoría y la investigación que se realiza sobre el área, programa o rubro, a fin de conocer estructura orgánica, control interno, marco jurídico y posible problemática; información que servirá de soporte para la planeación de actividades.
Esta carta estará respaldada con el Cronograma de Actividades a Desarrollar,...
En la normatividad entran lo que son las normas de la auditoria, que son:
* Normas personales
* Normas de ejecución
* Normas de información.
(Boletín-2010) Normas personales; son aquellas cualidades que el auditor debe de cumplir para que su trabajo de auditoria sea profesional y pueda asumir el cargo de dicho trabajo.
(Boletines 3010-3130) Normas de ejecución;estas son las normas que el auditor debe de aplicar al momento de estar ejecutando su trabajo de auditoria y de esta manera no tener ninguna desviación de la misma.
(Boletines 4010-4180) Normas de información; en estas se basa ya lo que es tener la información suficiente para que el auditor pueda dar su opinión en el dictamen y de esta manera tener el sustento de lo plasmado en el dictamen.NORMATIVIDAD
En la normatividad entran lo que son las normas de la auditoria, que son:
* Normas personales
* Normas de ejecución
* Normas de información.
(Boletín-2010) Normas personales; son aquellas cualidades que el auditor debe de cumplir para que su trabajo de auditoria sea profesional y pueda asumir el cargo de dicho trabajo.
(Boletines 3010-3130) Normas de ejecución; estasson las normas que el auditor debe de aplicar al momento de estar ejecutando su trabajo de auditoria y de esta manera no tener ninguna desviación de la misma.
(Boletines 4010-4180) Normas de información; en estas se basa ya lo que es tener la información suficiente para que el auditor pueda dar su opinión en el dictamen y de esta manera tener el sustento de lo plasmado en el dictamen.
NORPLANEACIÓN
En este proceso se organiza todo el trabajo de Auditoria, las personas implicadas, las tareas a realizar por cada uno de los ejecutantes, los recursos necesarios, los objetivos, programas a aplicar entre otros, es el momento de planear para garantizar éxito en la ejecución de la misma.
Previamente a la ejecución de la revisión, el auditor encargado del grupo llevará a cabo unainvestigación preliminar que le permita conocer los antecedentes del área, por revisar, determinar los objetivos y actividades generales por practicar y delimitar la oportunidad de los recursos y tiempo asignados para la auditoría, estos aspectos se precisarán en la Carta de Planeación y en el Cronograma de Actividades a Desarrollar.
La base de la Carta de Planeación es el Programa Anual de Control yAuditoría y la investigación que se realiza sobre el área, programa o rubro, a fin de conocer estructura orgánica, control interno, marco jurídico y posible problemática; información que servirá de soporte para la planeación de actividades.
Esta carta estará respaldada con el Cronograma de Actividades a Desarrollar, en el cual se detallan las acciones que el grupo de auditoría efectuará, desde elinicio de la auditoría hasta su conclusión con el Informe respectivo.
PLANEACIÓN
En este proceso se organiza todo el trabajo de Auditoria, las personas implicadas, las tareas a realizar por cada uno de los ejecutantes, los recursos necesarios, los objetivos, programas a aplicar entre otros, es el momento de planear para garantizar éxito en la ejecución de la misma.
Previamente a laejecución de la revisión, el auditor encargado del grupo llevará a cabo una investigación preliminar que le permita conocer los antecedentes del área, por revisar, determinar los objetivos y actividades generales por practicar y delimitar la oportunidad de los recursos y tiempo asignados para la auditoría, estos aspectos se precisarán en la Carta de Planeación y en el Cronograma de Actividades aDesarrollar.
La base de la Carta de Planeación es el Programa Anual de Control y Auditoría y la investigación que se realiza sobre el área, programa o rubro, a fin de conocer estructura orgánica, control interno, marco jurídico y posible problemática; información que servirá de soporte para la planeación de actividades.
Esta carta estará respaldada con el Cronograma de Actividades a Desarrollar,...
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