Procesos Personal del Software

Es una herramienta diseñada para ayudar a
controlar, administrar y mejorar el trabajo de
los ingenieros.
Contiene formas, guías y procedimientos para
el desarrollo de software.
Cuando seutiliza adecuadamente permite
obtener la información histórica que se
requiere para establecer y cumplir con los
compromisos; adicionalmente permite que las
tareas rutinarias sean más predecibles yeficientes.

Fue creado por Watts Humphrey como
respuesta a la carencia de una herramienta
para aplicar los principios generales que
planteaba el modelo SW CMM® para los
procesos de laorganización, aplicados a
procesos individuales.

¤ Ayudar al ingeniero de software a realizar
mejor su trabajo.
¤ Proporcionar datos y técnicas de análisis
que se pueden utilizar para determinar quetecnología y métodos aplicar.
¤ Establecer la estructura que permita
comprender por qué se cometen los errores
y cómo se pueden detectar.

¤ Demostrar los principios del proceso personal.
¤ Apoyarel desarrollo de planes más precisos.
¤ Determinar los pasos para lograr la mejora de la
calidad de los productos.
¤ Establecer bases de comparación para medir la
mejora del proceso personal.

¤Determinar el impacto en el desempeño de los
cambios del proceso.

Está formado por siete niveles incrementales. Cada
nivel contiene todas las actividades del nivel
anterior más una o dosactividades nuevas y está
enfocado hacia un problema en particular. Cada
actividad está acompañada de una o más formas
que apoyan el proceso.

Nivel 1.- Inicial
Seguimiento y control
Planeación delos proyectos

Nivel 2.- Repetible:
Revisión entre colegas.
Ingeniería del producto de software.
Manejo integrado de software.
Definición del proceso de software.
Foco del proceso de softwareNivel 3.- Definido:
Control de calidad.
Administración cuantitativa del proyecto.
Nivel 4.- Controlado:
Administración de los cambios del proceso.
Administración de cambios tecnológicos...