Programas

Páginas: 10 (2274 palabras) Publicado: 25 de mayo de 2015
Programas
>Programa de Seguridad y Primeros Auxilios.
JUSTIFICACION:
Independientemente de la eficiencia de los demás componentes del programa de seguridad, higiene y medio ambiente en el trabajo, existirá siempre la posibilidad de accidentes con lesión. El tratamiento oportuno y eficiente de las lesiones tendrá entonces por consecuencia evitar su agravamiento y disminuir la posibilidad desecuelas, disminuyendo a su vez el tiempo de incapacidad.
OBJETIVOS:
Disponer en todo momento, de personal capacitado y adiestrado para brindar en forma oportuna los primeros auxilios a lesionados.
Contar con botiquines con el equipo y materiales de curación necesarios, de acuerdo a los tipos de lesiones probables.
METAS:
Proporcionar capacitación y adiestramiento en primeros auxilios cuando menos a unintegrante de la Comisión Mixtas de Seguridad e Higiene y al menos a dos trabajadores de cada grupo de mantenimiento y oficinas.
Dotar a las áreas con los botiquines necesarios, con el correspondiente material de curación y equipos, de acuerdo a los lineamientos establecidos por el Reglamento Federal de Seguridad, Higiene y Medio Ambiente de Trabajo y la Norma Oficial Mexicana correspondiente.LIMITES:
Todos los trabajadores de la dependencia o entidad.
ACTIVIDADES:
El director General de Recursos Humanos y Materiales de la dependencia o entidad instruirá a quien corresponda para la adquisición e instalación de los botiquines necesarios.
Los botiquines quedarán al cuidado de los trabajadores que hayan sido capacitados y adiestrados para su uso.
La capacitación será realizada por elpersonal de la dependencia o entidad o el ISSSTE.
Si no se cuenta con servicio médico propio, la capacitación se realizará por los servicios especializados del ISSSTE o Cruz Roja.
Conjuntamente con la capacitación, a quienes la reciban se les deberá dotar de instructivos para referencia y estudio posterior.
La Comisión Mixta de Seguridad, Higiene y Medio Ambiente en el Trabajo, realizará verificacionesperiódicamente para vigilar el debido cumplimiento de lo anterior.
RESPONSABLES DEL PROGRAMA:
Los integrantes de la Comisión Mixta de Seguridad, Higiene y medio Ambiente en el Trabajo.

>Programa de Protección Civil
Definición
Es el conjunto de medidas destinadas a evitar y/o mitigar el impacto destructivo de las calamidades de origen natural o humano sobre la población y sus bienes, así comosobre el medio ambiente.
Funciones
A) Organización
Esta función contempla que cada dependencia u organismo formalice la creación de la unidad interna, mediante el levantamiento y suscripción de un acta consecutiva, donde se designe al representante o titular de cada una de las instalaciones o inmuebles, a los representantes de piso y a las brigadas.
Por lo que respecta a la integración de brigadas,es conveniente considerar como criterio básico, el contar con cuatro tipos:
Prevención y combate de incendios,
Primeros auxilios
Evacuación de inmuebles, y
Búsqueda y rescate
La unidad interna de protección civil estará integrada por:
Un jefe de inmueble y su suplente que coordinara a los jefes de piso y a sus suplentes
Jefes de piso que coordinaran, y
Brigadas

Considerando la cantidad dejefes de piso y de brigadas, en función del diseño estructural del inmueble y de la cantidad de empleados y visitantes (se sugiere un brigadista por cada diez empleados)
Los brigadistas najo la coordinación de su jefe, ejecutarán las acciones de prevención, auxilio y recuperación ante desastres, las cuales serán reforzadas con las experiencias obtenida como resultado de la práctica de ejercicios,simulacros y de la capacitación y el adiestramiento que se reciba en materia de protección civil.

B) Documentación del programa interno.
Estas función, cuyo objetivo es el de contar con un documento rector, se circunscribe a desarrollar todos los componentes que forman el programa interno de protección civil que propone la presente guía. Iniciando con el desglose de un programa de actividades...
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