Proteccion Civil

Republica bolivariana de Venezuela
Ministerio del poder popular para la educación
Instituto IPROANDES-Asistente de Farmacia
Valle de la Pascua; Edo-Guárico













Tutora: Integrante:
Hilda GotaAndreina Herrera




ORGANIGRAMA
Un organigrama es la representación gráfica de la estructura de una empresa u organización. Representa las estructuras departamentales y, en algunos casos, las personas que las dirigen, hacen un esquema sobre las relaciones jerárquicas y competenciales de vigor en la organización.
El organigrama es un modelo abstracto y sistemático, quepermite obtener una idea uniforme acerca de la estructura formal de una organización.

Organigrama de la farmacia


Funciones De Cada Uno De Los Que La Integran Del Organigrama
DIRECTOR:
Gestionar el inventario de fármacos e insumos clínicos.
Recepción fármacos insumos clínicos, dentales e instrumental.
Almacenamiento fármacos, Medicamentos sometidos a control legal, insumos e instrumental.Control de existencia, fármacos, insumos e instrumental.
Distribución fármacos e insumos a las unidades del Cesfam, Ces, Cecof, SAPU y Unidades de apoyo.
Dispensación recetas morbilidad, crónicas y Psicotrópicas.
Información sobre el uso de medicamento e insumos.
Educación al paciente sobre el uso racional del medicamento.
JEFE DE FARMACIA:
Descripción del cargo

Profesional responsablede velar por el cumplimiento de las políticas nacionales, normas y procedimientos locales de la unidad de farmacia. Manteniendo el suministro adecuado de los medicamentos e insumos terapéuticos en la unidad.
Objetivo estratégico del cargo

Asegurar el correcto funcionamiento de la unidad de farmacia.
Funciones

Serán funciones del jefe de la unidad de farmacia las siguientes:
• Gestionarel inventario de medicamentos e insumos en la unidad manteniendo actualizados los valores mínimos y máximos del arsenal.
• Responsable de la correcta elaboración y mantención de informes sobre consumos y existencia de fármacos e insumos clínicos y estadísticas.
• Responsable de la correcta recepción y almacenamiento de fármacos e insumos según norma Nº 12.
• Participar de reuniones de comitécomunal de farmacia.
• Participar en los consejos técnicos administrativos del cesfam.
• Supervisar el desempeño de los funcionarios a cargo.
• Organizar y supervisar la realización los inventarios.
• Difundir información pertinente recibida y las medidas para optimizar el funcionamiento de la unidad de farmacia.
• Responsable de la canalización de solicitudes conducentes a modificar elarsenal terapéutico a través de un exhaustivo análisis técnico.
• Disponer del libro de visitas y novedades en caso de supervisión.
• Responsable de la correcta aplicación de la norma de control de psicotrópicos y estupefacientes.
• Responsable por el correcto traslado y almacenamiento de los medicamentos que requieran. temperatura controlada (cadena de frió).
• Participar decapacitaciones y reuniones que correspondan al cargo.
• Promover la capacitación del personal de farmacia.

Personal relacionado con su cargo
Relación ascendente

Este cargo tiene dependencia directa del director del cesfam.
Relación transversal: Se relaciona transversalmente con el equipo de salud y unidad de bodega central.
Relación descendente: Dirije y coordina las actividades de los auxiliaresde farmacias y administrativos.

Perfil del cargo

Profesional del área de la salud con formación en área farmacológica contenida en la malla curricular de pregrado, y tengan la facultad de prescribir según norma contenida en el código sanitario.
• Con jornada 44 hrs.
• Con habilidad de trabajo en equipo y liderazgo.
• Conocimiento nivel usuario de computación.
• Con conocimiento de la...