Prueba

LOS CINCO COMPONENTES DE LA INTELIGENCIA EMOCIONAL |
- | DEFINICIÓN | DISTINTIVOS |
Autoconciencia | Habilidad de reconocer y entender sus emociones, estado de ánimo e impulsos, así como suefecto en los demás | · Confianza en sí mismo
· Autoevaluación realista
· Sentido del humor autocrítico |
Autorregulación | Habilidad para controlar o redirigir impulsos y estados de ánimo. Propensióna eliminar los juicios, piensa antes de actuar | · Confiabilidad e integridad
· Conformidad con la ambigüedad
· Apertura al cambio |
Motivación | Pasión para trabajar por razones que van más alládel dinero y el status
Propensión a lograr metas con energía y persistencia | · Fuerte impulso hacia el logro
· Optimismo incluso frente al fracaso
· Compromiso organizacional |
Empatía |Habilidad para entender la apariencia emocional de los temas. Habilidad para tratar a las personas de acuerdo con sus reacciones emocionales | · Capacidad para fomentar y retener el talento
· Sensibilidadintercultural
· Servicio a clientes y consumidores |
Habilidades Sociales | Pericia en el manejo y construcción de redes de relaciones
Habilidad para encontrar un espacio común y constituirsimpatía | · Efectividad en liderar el cambio
· Habilidad para persuadir
· Pericia en liderar y construir equipos |

De acuerdo a la experiencia de otros autores, la inteligencia emocional comprende lavisión, misión, valores personales, familiares y profesionales de cada uno de nosotros.
Por ejemplo,en el mundo empresarial donde yo me he desarrollado durante gran parte de mi vida,hay que tener encuenta en valorar la denominada inteligencia emocional que determina como nos manejamos con nosotros mismos y con los demás.Debemos vivir para alcanzar metas y objetivos,y por ello, existe lo que se hadenominado planificación estratégica moderna.Necesitamos hacer tareas diarias para obtener resultados concretos y todo ello es posible si hay constancia, flexibilidad, optimismo y motividad. Según,...