puntualidad

Introducción
La puntualidad es una actitud que se adquiere desde los primeros años de vida, mediante la formación de hábitos en la familia, donde las normas y costumbres establecen horarios para cada una de nuestras actividades.

También es un reflejo de respeto al tiempo de los demás, ya que en la escuela y en la vida social, llegar a tiempo es un signo de buena educación. La puntualidad engeneral, es una norma que exige de la persona ejecutar determinada acción en un tiempo determinado, ya que aunque la acción es realizada satisfactoriamente, desequilibra el balance de tiempo de todas las demás.

Ya sea en el trabajo, en la escuela, en una cita o cualquier tipo de grupo social al cual se asista, la puntualidad es algo que debemos cumplir, pues todas las personas merecen respeto.Cierto padre de origen japonés increpaba al hijo de la siguiente manera: "Mira hijo, nadie es dueño de mi tiempo. Sólo Dios. Nadie tiene derecho para disponer del tiempo de una persona".

Si reflexionamos sobre este ejemplo del japonés, podemos afirmar que para encontrar una razón para ser puntual se debe analizar que nadie puede disponer del tiempo de los demás.

Dicho de otra forma, "eltiempo es oro y quien lo pierde, pierde un tesoro", con esta frase podemos graficar como la puntualidad puede ser determinante en el cumplimiento de nuestros objetivos, en una buena administración del tiempo, que permita llegar a obtener el éxito deseado. Visto de otro modo, la impuntualidad puede llegar a frustrar cualquier trabajo ocasionando un incumplimiento en una entrega por falta deproducción.

Debe entenderse que la puntualidad se encuentra relacionada con Programas o Metas que se planifican teniendo en cuenta la producción de horas hombre y que si se falta en este sentido, todo lo planificado se puede perder y por ende no se llega a los objetivos o metas establecidos.

Benjamín Franklin, pensador norteamericano, decía: "Si quieres que el bolsillo de tu amigo esté siempreabierto, cumple con devolver puntualmente el dinero prestado, de lo contrario este bolsillo se cerrará para siempre".

Se dice que en tanto seamos impuntuales, no dejaremos el subdesarrollo que nace en la persona y termina en un país, que es el reflejo de las personas que lo integran.

Por eso en nuestros países en desarrollo, hay que eliminar las frases "no tengo tiempo" o "me falta tiempo" porquepara todo hay que darse tiempo.

Objetivo General
Consiste en conocer la importancia de la puntualidad tanto para la empresa así como para los empleados, también cual es la forma de mantener y apremiar un valor tan importante dentro de cualquier ámbito y más aun dentro de una empresa.

Objetivos específicos
Conocer la opinión de la puntualidad para los trabajadores y la aplicación de lamisma (Observación, libro de registros, reloj check-in, etc.)

Conocer la perspectiva de la empresa con respecto a la puntualidad así como las formas de motivar la misma en sus empleados y el tipo de disciplina utilizada.

De ser necesario desarrollar una estrategia que permita lograr una mejoría de la puntualidad.
Marco Teórico

La puntualidad es el cuidado y diligencia en hacer las cosas a sudebido tiempo o en llegar a (o partir de) un lugar a la hora convenida.

El valor de la puntualidad es necesario para dotar a nuestra personalidad de carácter, orden y eficacia, pues al vivir este valor en plenitud estamos en condiciones de realizar más actividades, desempeñar mejor nuestro trabajo, ser merecedores de confianza. Por otra parte el origen etimológico de Puntualidad procede dellatín Punctum, que pasa a castellano en 1140 como punto. Este punctum, en latín es propiamente punto, punzada o señal minúscula que deriva de la palabra pungere=punzar. La locución de "a punto" como estar dispuesto es de 1570. A partir de aquí la palabra puntualidad aparece como un cultismo en 1575.

David Landes un historiador económico dice:
Entonces, ¿de dónde surge la idea de la...