Que es sistemas

CONCEPTOS DE SISTEMAS
En la actualidad se aprecia el explosivo crecimiento de organizaciones modernas, el cual ha creado retos que, a su vez, dan lugar al desarrollo de sistemas, mismos que hacenfrente a la complejidad y multiplicación de las operaciones en forma bastante efectiva. De manera que toda organización, para realizar sus actividades en forma adecuada, necesita sistemas de trabajoorientados a lograr una coordinación integral de todos sus elementos.
Aún no existe un concepto preciso de lo que es o representa un sistema de trabajo, ya que los diferentes autores y estudiosos de laadministración no se han puesto de acuerdo y cada uno de ellos enfoca el problema desde diferente punto de vista y con mucha frecuencia, incluso, usa una terminología diferente. No obstante, setratará de establecer un concepto de lo que significa, enfocándose básicamente en los elementos que de modo indistinto tratan los diferentes autores de la materia.
Un sistema es "una red de procedimientosrelacionados entre sí y desarrollados de acuerdo con un esquema integrado para lograr una mayor actividad de las empresas".'
Un sistema es "un ensamble de partes unidas por inferencia y que se llevaa cabo por las empresas para lograr así los objetivos de la misma".
Un sistema es "una serie de objetos con una determinada relación entre ellos mismos y entre sus atributos".'
Un sistema es "unarreglo ordenado de elementos o rutinas de un todo".4
Sistema es un conjunto de componentes destinados a lograr un objetivo particular, de acuerdo con un plan.
Sistema es una serie de funciones,actividades u operaciones ligadas entre sí, ejecutadas por un conjunto de empleados para obtener el resultado deseado.
La figura 1.1 muestra la interrelación que existe en tre el personal y la informaciónpara el logro de los objetivos.


Un sistema es una serie de elementos que forman una actividad, un procedimiento o un plan de procedimientos que buscan una meta o metas comunes, mediante la...