Que es un proceso social

¿Qué es un proceso social?
1. El proceso social es una nueva filosofía orientada -desde el pensamiento positivo-, a descubrir, organizar y emplazar correctamente las relaciones entre las personas y las tecnologías de la información. Es una forma de educar el pensamiento para hacer frente a la tecnología. Las herramientas existen; el problema reside en saber cómo emplearlas adecuadamente. Eléxito de cualquier proceso, radica en comprender y compartir los métodos apropiados, conocer las limitaciones y, sobre todo, -en definir de forma precisa-, las metas que queremos alcanzar.
No se trata, por tanto, de una herramienta o un código de programación. Ni tan siquiera de un modelo prediseñado por las grandes empresas del sector. Se trata de organizar un sistema de pensamiento abierto, en elque las personas son el eje principal frente a la máquina. Las personas tienen la capacidad de pensar; las máquinas y los sistemas operativos son, tan sólo, el medio y/o la herramienta para cumplir un objetivo.
Las personas mostramos una clara tendencia a la entropía; al desorden. Buscamos soluciones rápidas a problemas concretos. Intentamos resolver complicaciones de manera inmediata; aunque nosiempre buscamos respuestas a medio y largo plazo. Lo usual es resolver “a medias”, y a corto plazo. Quizá porque también nos han educado y obligado para ello. El éxito es una carrera de fondo, en la que es necesario atravesar muchos puntos de control. El éxito se conquista; jamás se regala.
Según Domingo Gaitero, creador del Proceso Social, la habilidad para gestionar de manera inteligentenuestras emociones es mucho más importante que nuestro cociente de inteligencia. Hay muchas personas inteligentes, incluso mentes privilegiadas, que no saben afrontar los fracasos; que son pesimistas, que generalmente están de mal humor y, por tanto, no saben relacionarse con los demás.
Sin embargo, hay otras personas menos brillantes, pero más inteligentes emocionalmente, que transmiten confianza yentusiasmo; que ponen todo su empeño en lo que hacen, que se ríen, que son humildes, y que afrontan los fracasos positivamente. Son personas que, desgraciadamente, no anhelan dirigir compañías, sino aportar y vivir –simplemente-, sin ánimo de destacar sobre el común de los mortales que se esconden tras los números y las estadísticas.
Pero todo tiene un final. Ahora, lo más estable es lo inestable;las soluciones no están en lo que veníamos haciendo, sino en lo que dejamos por hacer. Hay que mirar hacia fuera; hay que tener imaginación, y hay que preguntarse: ¿Por qué no?
Ahí es donde el Proceso Social quiere ayudar a los profesionales que desean dar el paso definitivo.
2. La relación social y proceso social son dos aspectos de una y la misma cosa, la relación social es el aspecto estáticoen un determinado momento de un proceso de interacción, la realidad de este proceso es siempre dinámica, algo que consiste en acciones relacionadas de dos o más personas.
La relación social es el resultado de un cierto momento de un proceso de interacción y el proceso social es la interacción en movimiento que produce como resultado determinada relaciones sociales en términos generales la accióngenérica del proceso social, es decir, es equivalente como lo consideran Simmel Wiese, al concepto de interacción, las influencias reciprocas que crean o modifican una relación interhumana.
Para evitar confusiones hay que notar que la sociología contemporánea no se preocupa de inquirir sobre un proceso social total que abarque dentro de sí la totalidad de los hechos sociales, sino que estudia lasdiferentes clases de procesos sociales típicos específicos. Los sociólogos de nuestro tiempo tratan de forjar un concepto genérico de proceso social para aplicarlo al sinnúmero de procesos sociales diferentes.
Lo que pretendían los Darwinianos cuando sostenían que el proceso fundamental es la lucha por la seguridad, por la subsistencia, por la adaptación, y por el ajuste.
Análisis del...