redes sociales en el trabajo

El uso de las redes
sociales en los trabajos
Curso de Administración General
Profesor: Max Sequeira
Integrantes:
Gerling Fallas Pérez
Christian Leandro Méndez
Dalia Valle Rodríguez
KevinBonilla Jiménez

Antecedentes de las redes sociales
en el trabajo laboral
Uso de las redes sociales en el trabajo
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Con la ayuda de la tecnología, muchos prefieren sentarse frente a unacomputadora, a la pantalla de una Tablet o más aún al celular, para
comunicarse con los demás

Red productiva
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Si un trabajador está al día en sus labores, no hay forma de atribuirle
abandono detrabajo virtual aunque utilice las redes sociales por lapsos
cortos

Antecedentes de las redes sociales
en el trabajo laboral
Punto de equilibrio
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las redes sociales no se constituyen como unaamenaza para la
productividad de la empresa, sino que deben implementarse como una
herramienta que ayuda a flexibilizar y agilizar la comunicación, tanto a
nivel interno, como para la masa deconsumidores a quienes se dirige la
oferta de sus servicios y productos.

La directriz del Ministerio de Trabajo sobre redes sociales
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el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, por medio de laDirección de
Asuntos Jurídicos, emitió la directriz DAJ-AE-245-13, titulada “SOBRE EL
USO DE REDES SOCIALES Y SU IMPACTO EN LAS RELACIONES
LABORALES”.

Situación o estado actual del problemaRedes sociales en el trabajo
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En la actualidad, el uso de las redes sociales se da de manera
considerable en lo que es el aspecto laboral, los empleados pueden ser
despedidos por el simple hechode estar utilizando Facebook o cualquier
otra red social. Cada día, es más frecuente que las compañías restrinjan
el acceso a las redes sociales.

Planteamiento del problema
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¿Por qué eluso de las redes sociales en el trabajo se ha convertido en
un problema?

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Facebook atrae a la gente con la educación más pobre.

Hipótesis
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A menor uso de las redes sociales en el...