Relaciones de genero

Relaciones de género
El género, al ser una construcción social, varía de unas épocas a otras, de unos
países a otros y de unos grupos sociales a otros en función de la economía, las
normas y valores, la religión, el sistema político, la edad, etc. Todo ello hace que
las características, oportunidades y expectativas asignadas a las personas no
sean las mismas de unas generaciones a otras, nide unos grupos a otros.
Por ejemplo, en el caso de las áreas rurales, la tendencia a mantener las costumbres
y las tradiciones es mucho mayor que en las áreas urbanas. Ello provoca
que de alguna manera se vean como normales y naturales muchos comportamientos
y actitudes, que en determinadas circunstancias no benefician por ejemplo a
las mujeres, pero al ser algo que "se lleva haciendo toda lavida", o "que así ha
sido siempre", no se percibe como un lastre que limita el libre desarrollo de las
personas.
Las relaciones de género se establecen a través de procesos como la comunicación
o el control de poder y se transmiten a través de la educación, la familia,
la escuela y el medio que nos rodea, teniendo en este tema una influencia notoria
los medios de comunicación.

Factoresque influyen
en las relaciones de género
La dinámica de la sociedad actual hace que se haya modificado la definición de
lo femenino y lo masculino. Estas variaciones han sido producto, en los últimos
tiempos, de factores que han influido en su mantenimiento y transformación.

Los factores culturales
condicionando las relaciones entre las
personas son la raza, la religión, el contextohistórico y las tradiciones
entre otras.

El sistema económico favoreciendo la progresiva incorporación
de mujeres al mercado laboral.

El sistema político mediante la puesta en marcha de medidas
de acción positiva está contribuyendo a la creciente y paulatina
incorporación de mujeres en la toma de decisiones.

Rol social se refiere al conjunto de funciones, normas comportamientos y derechosdefinidos social y culturalmente que se esperan que una persona (actor social) cumpla o ejerza de acuerdo a su estatus social adquirido o atribuido. En todo grupo hay miembros de diverso status, unos de rango superior y otros de rango inferior y a cada status corresponde un rol, es decir, un determinado comportamiento en presencia de otros. Así pues, el rol es la forma en que un status concretotiene que ser aceptado y desempeñado por el titular. Algunos status conceden al titular ciertas inmunidades al desempeñar el rol, como por ejemplo, al enajenado mental se le permiten comportamientos que no se les permiten a otras personas. Si el individuo no desempeña su rol de la forma esperada, puede tener riesgo de exponerse a sanciones. Puede decirse en castellano papel social, aunque es menosfrecuente en la literatura especializada

Históricamente la diferencia entre el género humano ha sido marcada fuertemente, desde el inicio de la vida social, económica y política. Desde aquel entonces, la mujer no tenía derecho a ni a ser escuchada, ni a opinar, ni mucho menos a elegir su papel en la familia o  en la sociedad, pues existía una división de trabajo muy diferenciada; el hombre sededicaba al trabajo y la mujer al cuidado de la casa y de la familia.

La equidad de género es la capacidad de ser equitativo, justo y correcto en el trato de mujeres y hombres según sus necesidades respectivas. La equidad de género se refiere a la justicia necesaria para  ofrecer el acceso y el control de recursos a mujeres y hombres por parte del gobierno, de las instituciones educativas y de lasociedad en su conjunto.

La equidad de género representa el respeto a nuestros derechos como seres humanos y la tolerancia de nuestras diferencias como mujeres y hombres, representa la igualdad de oportunidades en todos los sectores importantes y en cualquier ámbito, sea este social, cultural o político. Es en este último donde es necesario que la mujer haga valer su lugar, sus capacidades y...