Resumen del Marco Historico de la Administracion

TAREA #1

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Francis A. Jaimes – S01119091
Management Theory – MANA210
Profesora: Melissa Guilliani Jimenez

MARCO HISTÓRICO DE LA
ADMINISTRACIÓN
CONTEMPORÁNEA, TEORÍAS
ADMINISTRATIVAS, ENFOQUE
CLÁSICO, CUANTITATIVO Y
CONDUCTUAL
TABLA DE CONTENIDOS
PORTADA
PORTADA................................................................................................................................................................. 0
INTRODUCCION ..................................................................................................................................................... 2
MARCO HISTORICO .............................................................................................................................................. 2
TEORIAS DE ADMINISTRATIVAS..................................................................................................................... 4
ENFOQUE CLÁSICO, CUANTITATIVO Y CONDUCTUAL ............................................................................ 5
ENFOQUE CLASICO............................................................................................................................................. 5
ENFOQUECUANTITATIVO ................................................................................................................................ 5
ENFOQUE CONDUCTUAL .................................................................................................................................. 6REFERENCIAS......................................................................................................................................................... 7

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INTRODUCCION
Desde que la humanidad se organizó para sobrevivir tanto del ambiente natural en el que vivían
como de los depredadores, necesito de organizarse.
Con el tiempo, el aumento de la población y las demandas que ello exigía, provocaron que poco
a poco se fueran desarrollando técnicas y procesos más científicos para unacorrecta
administración.
Desde la primera civilización de la que se tiene registro, podemos ver como el proceso
administrativo era parte importante de la sociedad organizada y ha evolucionado hasta lo que
ahora conocemos.

MARCO HISTORICO
El estudio histórico de la administración nos lleva a sociedades como la egipcia, Mesopotámica,
Griega, Romana y China, donde ya se generaban los primeros registrosy procedimientos que
conforman una correcta administración, como por ejemplo las regulaciones o leyes que permiten
un mejor control; la organización funcional de una entidad como el Estado, etc.
Sin embargo, el avance de la administración fue bastante lento desde esas sociedades hasta
nuestros días, y no fue hasta el siglo 19 cuando estudiosos de la materia comenzaron a darle
forma a laadministración como la utilizamos actualmente.
Uno de los padres de la teoría clásica de la administración Henry Fayol (1841-1925) exponía en
su libro “Administration Industrielle et Generale” que toda empresa puede ser dividida en grupos
de funciones:
1. Funciones técnicas, relacionadas con la producción de bienes y servicios de la empresa.
2. Funciones comerciales, relacionadas con la compra, venta ointercambio
3. Funciones de seguridad, relacionadas con la protección y preservación de los bienes y las
personas
4. Funciones contables, relacionadas con los registros, inventarios, controles y costos.
5. Funciones administrativas, relacionadas con la integración de las otras funciones por parte
de la dirección. 1

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2http://wwwisis.ufg.edu.sv/wwwisis/documentos/TE/658-G216p/658-G216p-Capitulo%20II.pdf

Este último grupo es el proceso administrativo: PLANEAR, ORGANIZAR, DIRIGIR y
CONTROLAR. Esta definición sigue vigente desde el siglo XIX.
Fayol creía que la administración se podía enseñar y le interesaba mucho mejorar la calidad de la
administración a través de 14 principios.
1.
2.
3.
4.
5.
6.

División del trabajo. La especialización de las personas deriva en una línea de montaje...