Resumen Habito 1 - Los Siete Hábitos De Las Personas Altamente Efectivas

INTRODUCCIÓN
Al reflexionar sobre la tarea de escribir este prólogo constaté el reto que representa
agregar valor al ya presentado por el doctor Stephen Covey en su obra.
Fue así que recordé la experiencia que tuvimos durant e un seminario que dictó Walter
Santaliz en Colombia sobre el tema de los Siete Hábitos de la Gente Altamente
Efectiva, el cual tenía una duración de tres días.
Duranteel segundo día del seminario surgieron inquietudes y pregunt as sobre los
principios que dan sustento a los Siete Hábitos. La noche anterior al último día nos
planteamos algunos de estos interrogantes y decidimos hacer una síntesis que nos
pudiera mostrar una descripción de la esencia de cada hábito y el resultado que
podríamos esperar al practicarlo.
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El hábito de lapro actividad nos da la libertad para poder es coger nuestra
respuesta a los estímulos del medio ambiente. Nos faculta para responder
(responsabilidad) de acuerdo con nuestros principios y valores. Ésta es la
cualidad esencial que nos distingue de los demás miembros del reino animal. En
esencia, es lo que nos hace humanos y nos permite afirmar que somos los
arquitectos de nuestro propiodestino.
Comenzar con un fin en mente hace posible que nuestra vida tenga razón de
ser, pues la creación de una visión de lo que queremos lograr permite que
nuestras acciones estén dirigidas a lo que verdaderamente es significativo en
nuestras vidas. Después de todo, para un velero sin puerto cualquier viento es
bueno.
Poner primero lo primero nos permite liberarnos de la tiranía d e lo urgentepara
dedicar tiempo a las actividades que verdaderamente dan sentido a nuestras
vidas. Es la disciplina de llevar a cabo lo importante, lo cual nos permite convertir
en realidad la visión que forjamos en el hábito 2.
Pensar en ganar/ganar nos permite desarrollar una mentalidad de abundancia
material y espiritual, pues nos cuestiona la premisa de que la vida es un «juego
de suma cero» dondepara que yo gane alguien tiene que perder. Cuando
establecemos el balance entre nuestros o bjetivos y los objetivos de los demás
podemos lograr el bien común. Cuando nuestra determinación se bal ancea con
la consideración para con los demás, estamos sentando las bases para la
convivencia y la equidad entre los seres humanos.
Buscar comprender primero y después s er comprendido es la esenciadel

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respeto a los demás. La necesidad que tenemos de ser entendidos es uno de
los sentimientos más intensos de todos los seres humanos. Este hábito es la
clave de las relaciones humanas efectivas y posibilita llegar a acuerdos de tipo
ganar/ganar.
Sinergizar es el resultado de cultivar la habilidad y la actitud de valorar la
diversidad. La síntesis de ideas divergentes produceideas mejores y superiores
a las ideas individuales. El logro de trabajo en equipo y la innovación son el
resultado de este hábito.
Afilar la sierra es usar la capacidad que tenemos para renovar nos física, mental
y espiritualmente. Es lo que nos permite establecer un balance entre todas las
dimensiones de nuestro ser, a fin de ser efectivos en los diferentes papeles
(roles) que desempeñamos ennuestras vidas.

Paradigmas y principios.
No hay en todo el mundo un triunfo verdadero que
pueda separarse de la dignidad en el vivir.
DAVID STARR JORDÁN
Durante más de veinticinco años de trabajo con la gente en empresas, en la
universidad y en contextos matrimoniales y familiares, he estado en contacto con
muchos individuos que han logrado un grado increíble de éxito extremo, pero hanterminado luchando con su ansia interior, con una pr ofunda necesidad de congruencia
y efectividad personal, y de relaciones sanas y adultas con otras personas.
Sospecho que algunos de los problemas que compartieron conmigo pueden resultarles
familiares al lector.
He iniciado una nueva dieta (por quinta vez en este año). Sé que peso demasiado, y realmente quiero
cambiar. Leo toda la...