Salud Ocupacional Sena
Páginas: 2 (480 palabras)
Publicado: 15 de mayo de 2012
EDGAR GUILLERMO LAITON VILLAMIL
CUESTIONARIO SEMANA 1
* Hay un dicho popular que reza: “Se necesita salud para trabajar, pero
trabajando se pierde la salud”. ¿usted como lointerpreta?
Para poder realizar cualquier actividad debemos estar en condiciones optimas tanto físico como psicológicamente, para cumplir con dicha actividad. Sinembargo, la realización de la actividad, sino se hace de forma adecuada, puede traer consecuencias perjudiciales a nuestro bienestar, no solo en lo relacionado con la parte física, sino también con la parte mental, como es el caso de el estrés(de moda en estas épocas), con las que vemos reducidas nuestras facultades.
* ¿Cómo cree usted que se puede beneficiar una empresa constructora al apoyar la Salud Ocupacional y la SeguridadIndustrial en sus obras?
Sin lugar a duda, como se mencionaba en las lecturas, quien mas se beneficia con la implementación de buenas prácticas de salud ocupacional y seguridad industrial es la empresaque los implementa. Lo anterior se sustenta en el hecho de que, si se le proporciona al trabajador un ambiente agradable de trabajo, los equipos de seguridad y prevención, asi como otras cosas masque hagan del sitio del trabajo algo mas ameno, esto se reproducirá en una mayor productividad del trabajador. Ademas, teniendo un control sobre todas las medidas de seguridad, no solo se protege altrabajador, sino que también se ahorra dinero por pago de indemnizaciones, se disminuye la perdida de tiempo y de materiales debidas a la ocurrencia de accidentes.
* Con cuales argumentosconvencería usted a los directivos de una empresa constructora para que inviertan en Seguridad Industrial y SaludOcupacional?
Para convencer a una empresa de lo conveniente que les es invertir en esteaspecto, los argumentos a utilizar serían los beneficios mostrados en el punto anterior. Estos se utilizarían para mostrarles que, aunque en comienzo se tenga que invertir un poco de dinero para aplicar...
CUESTIONARIO SEMANA 1
* Hay un dicho popular que reza: “Se necesita salud para trabajar, pero
trabajando se pierde la salud”. ¿usted como lointerpreta?
Para poder realizar cualquier actividad debemos estar en condiciones optimas tanto físico como psicológicamente, para cumplir con dicha actividad. Sinembargo, la realización de la actividad, sino se hace de forma adecuada, puede traer consecuencias perjudiciales a nuestro bienestar, no solo en lo relacionado con la parte física, sino también con la parte mental, como es el caso de el estrés(de moda en estas épocas), con las que vemos reducidas nuestras facultades.
* ¿Cómo cree usted que se puede beneficiar una empresa constructora al apoyar la Salud Ocupacional y la SeguridadIndustrial en sus obras?
Sin lugar a duda, como se mencionaba en las lecturas, quien mas se beneficia con la implementación de buenas prácticas de salud ocupacional y seguridad industrial es la empresaque los implementa. Lo anterior se sustenta en el hecho de que, si se le proporciona al trabajador un ambiente agradable de trabajo, los equipos de seguridad y prevención, asi como otras cosas masque hagan del sitio del trabajo algo mas ameno, esto se reproducirá en una mayor productividad del trabajador. Ademas, teniendo un control sobre todas las medidas de seguridad, no solo se protege altrabajador, sino que también se ahorra dinero por pago de indemnizaciones, se disminuye la perdida de tiempo y de materiales debidas a la ocurrencia de accidentes.
* Con cuales argumentosconvencería usted a los directivos de una empresa constructora para que inviertan en Seguridad Industrial y SaludOcupacional?
Para convencer a una empresa de lo conveniente que les es invertir en esteaspecto, los argumentos a utilizar serían los beneficios mostrados en el punto anterior. Estos se utilizarían para mostrarles que, aunque en comienzo se tenga que invertir un poco de dinero para aplicar...
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