Ser un lider

Psicología del líder
Daniel Goleman
Ha identificado áreas cerebrales que tienen que ver con el desarrollo de un liderazgo, como la corteza pre-frontal, el sistema límbico, los ganglios basales, laamígdala del lóbulo temporal y el sistema temporofrontal de fibras nerviosas.
Características del líder:
El líder primero tiene que ser líder de uno mismo.
Es un gran personaje, reconocido por suslogros a través de los años, siempre ha tenido una buena imagen, y no se le han conocido pleitos, ni problemas con nadie, como lo diría el tema siempre fue un líder.
Aquí una descripción de suslogros:
Se convirtió en un mito deportivo y una de las máximas referencias del fútbol brasileño y mundial.  Fue nombrado Caballero de Honor del Imperio británico, Ciudadano del Mundo por la ONU,Embajador de Educación, Ciencia, Cultura y Buenos Deseos de la Unesco, etc.

Capacidad de conocerse, creer en sí mismo y distinguir sus virtudes.
Como director técnico alcanzó la cumbre de su carreracuando guió a la selección de su país a ganar por primera vez la Copa Mundial de Fútbol de 1978.
Alguna vez se le preguntó a Cesar Luis Menotti su definición de fútbol, a lo que respondió: “el fútbol soyyo”.
Cuando una persona conoce a detalle su profesión, en un grado superlativo, la frontera entre la persona y lo que está creando se pierde. Autor y obra son uno solo.

Ser innovador y creativoEl líder descubre las oportunidades que otros no ven; va mas allá de lo imposible para obtener el triunfo inimaginable.
Un líder siempre va a buscar la mejor opción, para lograr su objetivo.Evoquemos a Michael Jordán haciendo la jugada inesperada para obtener el punto indispensable de los triunfos, en la época de oro de su equipo Chicago.

Capacidad de resiliencia y responsabilidad.
Es elcoraje positivo de ir hacia adelante a pesar de las adversidades, saber levantarse después de un fracaso, responder por sus actos y capacidad de resistencia física.
Un ejemplo es la figura de Franz...