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Carlos Aguirre N., Miguel Andrade G.
ANÁLISIS DESCRIPTIVO SOBRE LA REALIDAD DE LOS TRABAJADORES DE LA CONSTRUCCIÓN:
DESAFÍO SOCIAL PARA LA EMPRESA
Revista de la Construcción, vol. 4, núm. 2, diciembre, 2005, pp. 65-75,
Pontificia Universidad Católica de Chile
Chile
Disponibleen: http://www.redalyc.org/articulo.oa?id=127619745008

Revista de la Construcción,
ISSN (Versión impresa): 0717-7925
revistadelaconstruccion@uc.cl
Pontificia Universidad Católica de Chile
Chile

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Proyecto académico sin fines de lucro, desarrollado bajo la iniciativa de accesoabierto

Páginas: 65 - 75

Análisis Descriptivo Sobre la
Realidad de los Trabajadores de
la Construcción:
Desafío Social para la Empresa

Autores: Carlos Aguirre N. - Constructor Civil
Miguel Andrade G. - Doctor en Educación
Facultad de Ingeniería
Escuela de Construcción Civil
Pontificia Universidad Católica de Chile
emails: caguirrn@uc.cl, mandradg@uc.cl
Fecha de recepción : 30/08/05Fecha de aceptación : 15/09/05

El desarrollo de una obra de construcción involucra la
coordinación de diversos factores tanto técnicos como
humanos. El último significa un gran porcentaje de su
éxito, pues la capacidad, la capacitación, la coordinación y la disposición por entregar un trabajo en óptimas
condiciones pasan por la gestión de diversos autores,
y la mano de obra,principalmente, debe recibir las
motivaciones para cumplirlo de forma satisfactoria.
Es por eso que el desarrollo de este estudio de investigación, coordinado con la realización de encuestas
de dos semestres del curso Metodología de la Investigación de la Escuela de Construcción Civil, plantea
las principales aspectos que influyen en la satisfacción
de los trabajadores de la construcción, con el fin depromover en los responsables del recurso humano a
contar con una postura sobre el trato de este grupo
de personas.
Palabras clave: Trabajadores de la construcción, descripción de la realidad laboral, desafío social para la
empresa.

Abstract

Resumen

Factual Analysis about Building Workers Conditions: Contractor Social
Challenge
A building’s development involves a variety of factorscoordination, technical as well as human. The last
factor means a big percentage of getting successful
results, because the capacity, the instruction, the
coordination and the will to deliver the development
in peak condition, they go through several stages like
architects, engineers and manpower, being the last one
the most important in motivational terms.
That’s why the research studydevelopment,
coordinated with surveys conducted by the students
of the Research’s Methodology course of the Civil
Construction School, states the main features of
construction people at charge of human resources
a better way to treat this human group in order to
generate a feedback of benefits between them to
perform his duties with maximum efficiency.
Key words: Building workers, descriptionof workers
conditions, contractor social challenge.

Palabras clave: Trabajadores de la constr ucción,
descripción de la realidad laboral, desafío social para
la empresa.

INTRODUCCIÓN

Las relaciones de capital de trabajo en
este tipo de industrias es muy baja y se
La realidad de los trabajadores de la caracteriza por un alto componente de
constr ucción es un tema de primera mano deobra, en general, sin capacitaimpor tancia en la gestión de una obra. ción formal.

Revista de la Construcción. Vol. 4 Nº 2 - 2005

En ese sentido, la Escuela de Construcción de la UC, ha desarrollado una
investigación que pretende describir a los
trabajadores de la construcción de Santiago de Chile, con los datos recopilados,

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Carlos Aguirre N., Miguel Andrade G.

luego de la...