Sociedad Y Los Profesionales

Que exige la sociedad de los profesionales
La sociedad exige Profesionales altamente calificados , directores e ingenieros etc.… son aquellos buenos profesionales los que desarrollan nuevos productos, tecnología, elaboran estrategias de comercialización y abren nuevos mercados exigen ética por parte de los profesionales con capacidad de aportar al desarrollo de la economía de un país y a suves a la sociedad ya que los profesionales no solo enfrentan problemas con su trabajo si no también en su profesión de día con las personas que les rodea, esto hace que muchas veces comentan errores sin darse cuenta que están pisando la línea de la mortalidad y el diario vivir desde tiempos muy antiguos nos hemos topado con diferentes profesionales y siempre existen reglas que marcan en eldesempeño de dicha profesión la sociedad busca que los hombres y mujeres no duden de su profesionalidad que crean en sus capacidades para poner en marcha de pronto una idea que sea de beneficio para la sociedad y el país.
Este individuo debe tener carácter ya que si carece de este tiende a caer en un modelo usado por ciento de profesionales en la mediocridad siendo este el titulo menosdeseado para las personas con aspiraciones en la vida debe tener vocación hacia lo que quiere convertirse a lo que quiere ser con buenos hábitos y costumbres que ha adquirido durante toda su vida tiene que tener la capacidad moral intelectual para diferenciar lo correcto o incorrecto de una decisión CAPACIDAD DE PLANTEAMIENTO Y RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS y creatividad AUTO-APRENDIZAJE/DESARROLLOPERSONAL.
Que estén informados de sus deberes y derechos y el desarrollo con el tiempo del mismo sus aspiraciones no terminen en una educación superior ya que esos conocimientos forman una generalidad de la vida y el profesional debe saber cambiar eso por un alto grado de conocimiento.
Socialmente se demanda del profesional una actitud inquisitiva, capacidad de obtener datos, elaborar diagnósticos yproponer soluciones de una manera supuestamente objetiva, distante y crítica
Desafíos de los profesionales en la actual sociedad
Los desafíos de un profesional a simple vista no son difícil de cumplir sin embargo existen muchos factores por los cuales estos se van volviendo un obstáculo de superación del individuo muchos de los profesionales luchan diariamente con la honestidad , laintegridad , el compromiso , la responsabilidad , una conducta intachable , la dedicación , el respeto, la excelencia así mismo se va perdiendo de vista las relaciones particulares , mediante las cuales se vincula el individuo con la sociedad como la necesidad , la gratitud , la utilidad, la cooperación y la unión el conocimiento diario de lo que sucede a su alrededor de luchar con estimular supersonalidad no tener indecisiones después de tomar una decisión desarrollar un conjunto de competencias o habilidades La evolución de las tecnologías y la competencia a nivel global, hacen que muchos empleos deban reconvertirse o desaparecer. En esta coyuntura, resulta más que evidente que aquellas personas que tengan una predisposición positiva a los cambios, tendrán ventaja sobre aquellas otras,reacias a cambiar de actividad o forma de trabajo. Algunas de las conductas que debe tener en cuenta un profesional son:
Autogestión
En este nivel el profesional debe poder gestionarse a sí mismo en su trabajo. Esto implica poder comprender el objetivo que se espera de él, dimensionar adecuadamente el esfuerzo que demandará, planificar su dedicación a diferentes tareas, auto-controlarse, buscarinformación que necesite para su ejecución y documentar el trabajo realizado llegando a cumplir exitosamente el objetivo solicitado, en tiempo, forma y calidad.
Gestión de equipos
En este nivel, el profesional debe en primer lugar, poder formar parte de un equipo lo cual implica trabajar estrechamente y en cooperación con otras personas. Si también tiene la responsabilidad de liderar al...