taller 8
Páginas: 4 (917 palabras)
Publicado: 1 de septiembre de 2014
Cuatro lecciones de liderazgo del papa Francisco
Por ADAM RUBENFIRE
jueves, 21 de agosto del 2014 0:02 EDT
El papa Francisco durante su gira por Corea. Getty Images
Quizás no tenga unM.B.A., pero el papa Francisco le podría enseñar un par de cosas sobre como dirigir una empresa. El pontífice, que llegó a Corea del Sur el jueves, en la primera visita papal a Asia en 15 años, ha sidocalificado como un líder transformador de la talla de Steve Jobs de Apple Inc. AAPL +1.10% y Lou Gerstner de International Business Machines Corp. por la revista The Economist. Ha logrado milagros alfrente de una burocracia inflada y plagada por escándalos y declive en seguidores, según sus admiradores. Jeffrey Krames, un autor basado en Chicago, estaba tan inspirado por el liderazgo del Papa quedecidió escribir un libro sobre el tema, Lead with Humility: 12 Leadership Lessons from Pope Francis (Liderar con el ejemplo: Doce lecciones de liderazgo del Papa Francisco), que saldrá a la venta enArgentina y México, en español, en noviembre publicado por la editorial V&R Editoras. Posteriormente será publicado en el resto de América Latina, aunque la editorial no especificó fechas.
¿Cómo puedeuno dirigir como el Papa? A continuación cuatro lecciones del libro:
1.Sea humilde.
El papa Francisco ha escrito que la humildad es una de las cualidades más importantes que un verdadero líder debetener. Pero no es suficiente actuar con humildad: Francisco dice que debe ser autentico. Krames escribe que el Papa se ha colocado a si mismo consistentemente al mismo nivel de sus seguidores, yseñala que líderes empresariales como la ex presidenta ejecutiva de eBay Inc. EBAY -0.62% Meg Whitman, ahora presidenta ejecutiva de Hewlett-Packard Co. HPQ +0.38% , y la ex presidenta ejecutiva deTravelocity Michelle Peluso, la actual directora de moda en línea del minorista Gilt Groupe Inc., han hecho lo mismo al abandonar la oficina del jefe y sentarse en cubículos comunes y corrientes. "Hay...
Por ADAM RUBENFIRE
jueves, 21 de agosto del 2014 0:02 EDT
El papa Francisco durante su gira por Corea. Getty Images
Quizás no tenga unM.B.A., pero el papa Francisco le podría enseñar un par de cosas sobre como dirigir una empresa. El pontífice, que llegó a Corea del Sur el jueves, en la primera visita papal a Asia en 15 años, ha sidocalificado como un líder transformador de la talla de Steve Jobs de Apple Inc. AAPL +1.10% y Lou Gerstner de International Business Machines Corp. por la revista The Economist. Ha logrado milagros alfrente de una burocracia inflada y plagada por escándalos y declive en seguidores, según sus admiradores. Jeffrey Krames, un autor basado en Chicago, estaba tan inspirado por el liderazgo del Papa quedecidió escribir un libro sobre el tema, Lead with Humility: 12 Leadership Lessons from Pope Francis (Liderar con el ejemplo: Doce lecciones de liderazgo del Papa Francisco), que saldrá a la venta enArgentina y México, en español, en noviembre publicado por la editorial V&R Editoras. Posteriormente será publicado en el resto de América Latina, aunque la editorial no especificó fechas.
¿Cómo puedeuno dirigir como el Papa? A continuación cuatro lecciones del libro:
1.Sea humilde.
El papa Francisco ha escrito que la humildad es una de las cualidades más importantes que un verdadero líder debetener. Pero no es suficiente actuar con humildad: Francisco dice que debe ser autentico. Krames escribe que el Papa se ha colocado a si mismo consistentemente al mismo nivel de sus seguidores, yseñala que líderes empresariales como la ex presidenta ejecutiva de eBay Inc. EBAY -0.62% Meg Whitman, ahora presidenta ejecutiva de Hewlett-Packard Co. HPQ +0.38% , y la ex presidenta ejecutiva deTravelocity Michelle Peluso, la actual directora de moda en línea del minorista Gilt Groupe Inc., han hecho lo mismo al abandonar la oficina del jefe y sentarse en cubículos comunes y corrientes. "Hay...
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