Taller De Etica Laboral
Páginas: 2 (387 palabras)
Publicado: 28 de agosto de 2015
PREGUNTAS
1. ¿Qué entiende por Ética?
2. ¿Qué diferencia hay entre Ética y moral
3. ¿Qué es desarrollo humano?
4. ¿Qué es ética profesional? Y como la emplearía desde su técnica.
5. ¿Qué esiniciativa?
6. ¿Cómo ha sido su experiencia en esta competencia cuando la ha estudiado?
7. Formular un compromiso Ético frente al trabajo (focalícelo desde la parte técnica)DESARROLLO
1. Es una de las grandes ramas de la filosofía y tiene como objeto de estudio la moral y la acción humana, y determina qué es lo bueno y, desde este punto de vista, cómo se debe actuar. Es decir,es la teoría o la ciencia del comportamiento moral de los hombres.
2.
3. El desarrollo humano es mucho más que el crecimiento o caída de los ingresos de una nación. Busca garantizar elambiente necesario para que las personas y los grupos humanos puedan desarrollar sus potencialidades y así llevar una vida creativa y productiva conforme con sus necesidades e intereses.
4. La éticaprofesional es un conjunto de principios, valores y normas que indican cómo comportarme profesionalmente para ser considerado digno. Por otra parte debo considerar que la ética también tiene que ver conla parte interior del ser humano, los valores que internamente todos tenemos y la voz interna que nos dice si algo es correcto o no y nos fortalece o degrada como personas.
Y desde mi parte técnica loemplearía de tal manera que, se pueda llevar a cabo de la mejor manera posible, sin generar daños a terceros ni buscar exclusivamente el propio beneficio de quien las ejerce.
5. es aquello que daprincipio a algo, se trata del primer paso de un proyecto o del punto de partida de alguna acción.
6. Ha sido una experiencia muy buena ya que, a partir del momento en que empeze a desarrollar dichacompetencia me he sentido muy augusta con lo que hago, mas segura y con muchas mas ganas de salir adelante.
7. El compromiso ético que haría frente al trabajo focalizándome en el punto de vista de...
1. ¿Qué entiende por Ética?
2. ¿Qué diferencia hay entre Ética y moral
3. ¿Qué es desarrollo humano?
4. ¿Qué es ética profesional? Y como la emplearía desde su técnica.
5. ¿Qué esiniciativa?
6. ¿Cómo ha sido su experiencia en esta competencia cuando la ha estudiado?
7. Formular un compromiso Ético frente al trabajo (focalícelo desde la parte técnica)DESARROLLO
1. Es una de las grandes ramas de la filosofía y tiene como objeto de estudio la moral y la acción humana, y determina qué es lo bueno y, desde este punto de vista, cómo se debe actuar. Es decir,es la teoría o la ciencia del comportamiento moral de los hombres.
2.
3. El desarrollo humano es mucho más que el crecimiento o caída de los ingresos de una nación. Busca garantizar elambiente necesario para que las personas y los grupos humanos puedan desarrollar sus potencialidades y así llevar una vida creativa y productiva conforme con sus necesidades e intereses.
4. La éticaprofesional es un conjunto de principios, valores y normas que indican cómo comportarme profesionalmente para ser considerado digno. Por otra parte debo considerar que la ética también tiene que ver conla parte interior del ser humano, los valores que internamente todos tenemos y la voz interna que nos dice si algo es correcto o no y nos fortalece o degrada como personas.
Y desde mi parte técnica loemplearía de tal manera que, se pueda llevar a cabo de la mejor manera posible, sin generar daños a terceros ni buscar exclusivamente el propio beneficio de quien las ejerce.
5. es aquello que daprincipio a algo, se trata del primer paso de un proyecto o del punto de partida de alguna acción.
6. Ha sido una experiencia muy buena ya que, a partir del momento en que empeze a desarrollar dichacompetencia me he sentido muy augusta con lo que hago, mas segura y con muchas mas ganas de salir adelante.
7. El compromiso ético que haría frente al trabajo focalizándome en el punto de vista de...
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